TOP-JOB
Vollzeit | befristet
Deine Aufgaben:
Online-Redaktion: Eigenständige Entwicklung, Planung und Erstellung von Content für unsere Webseite Redaktionelle Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Inhalte Verfassen zielgruppengerechter, verständlicher und suchmaschinenoptimierter Texte Redaktionsplanung: Zusammenarbeit mit Urlaubsexpert:innen, um Geschichten zu entwickeln, die den Puls der Zeit treffen Content-Produktion: Recherche, Erstellung und Einpflegen eigener Inhalte, Beauftragung und Koordination externer Redakteur:innen Performance-Optimierung: Monitoring und Controlling der Inhalte sowie deren kontinuierliche Optimierung
TOP-JOB
Vollzeit | Teilzeit
Deine Aufgaben:
Aktive Mit-Entwicklung der digitalen Vertriebsstrategie für den Kärntner Tourismus Optimierung der Online-Buchbarkeit von Unterkünften, Erlebnissen und Packages Technische Integration des Kärntner Angebots in internationale Vertriebssysteme, Channel Manager, Bettenbanken, etc. Analyse und laufende Verbesserung digitaler Vertriebs- und Buchungsprozesse (B2C und B2B) Nutzung und Weiterentwicklung des feratel Deskline als zentrale Daten- und Buchungsplattform Erweiterung der digitalen Vertriebskanäle über Kooperationen mit relevanten Plattformen und OTAs Schnittstellenmanagement zwischen Betrieben, Regionen, IT-Partnern und Vertriebssystemen Beratung und Schulung von Betrieben bei der Nutzung digitaler Vertriebstools
Vollzeit
Hauptaufgaben
Technische Planung, Umsetzung und Abschluss anspruchsvoller internationaler Projekte Enge fachliche Abstimmung und Koordination mit unseren Kunden vor Ort Hauptansprechpartner für den Kunden während der gesamten Projektlaufzeit Verantwortung für Zieldefinition, Aufgabenverteilung und Koordination des Projektteams Internationale Reisetätigkeit von ca. 20%
Allgemeines:
Selbstständige Vorbereitung aller Speisen und Service Partyservice-Gerichte nach unseren Rezepturen Aufbau und Nachbestückung der definierten Buffetstationen Einhaltung der HACCP-Standards Ausgabe der Gerichte an den Grill-, Pasta-, Braten- und Menüstationen
Ihre Aufgaben:
Elektrische Instandhaltung und Wartung der Maschinen und Anlagen im gesamten Werk Schulung und Training des Bedienpersonals sowie der Technikerkollegen Mitarbeit bei Projekten (z.B. Neumaschinen, Umbauten)
Teilzeit
WAS DICH ERWARTET:
Du führst Beratungsgespräche mit Eltern & Schüler:innen – ehrlich, kompetent, überzeugend Du findest passende Lehrkräfte, koordinierst Termine und baust ein loyales Team auf Du sorgst für eine gute Stimmung im Standort Klagenfurt (Kärnten) – und bleibst auch in turbulenten Zeiten freundlich und klar Du bist die Stimme, das Gesicht und das Herz deines Standorts
Aufgaben, die mich erwarten
Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe Backen und Bereitstellen der Backware Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen Beantworten von Kund:innenanfragen Reinigen der Filiale Betreuen der Pfandrückgabeautomaten
Aufgaben, die mich erwarten
Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe Backen und Bereitstellen der Backware Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen Beantworten von Kund:innenanfragen Reinigen der Filiale Betreuen der Pfandrückgabeautomaten
Der Personenkreis:
Die Ausbildungszeit – und somit auch das Dienstverhältnis – ist auf zwei Jahre befristet, wobei die Trainees nach 18 Monaten erfolgreicher Ausbildung die Chance bekommen, sich im Rahmen einer Ausschreibung in der internen Jobbörse zu bewerben, um weiterhin im Landesdienst verbleiben zu können. das Trainee-Programm startet für alle Teilnehmer:innen mit Herbst 2026. die Ausbildungsdauer pro Ausbildungsstation beträgt vier Monate. die Trainees werden in den vorgesehenen zwei Jahren an sechs verschiedenen Ausbildungsstationen (Abteilungen des Amtes der Kärntner Landesregierung, Bezirksverwaltungsbehörden, dem Kärntner Landesrechnungshof sowie dem Landesverwaltungsgericht Kärnten) zur Ausbildung dienstzugeteilt. parallel zu den Ausbildungszuteilungen in den Abteilungen/Behörden/Dienststellen haben die Trainees Gelegenheit, die „Grundausbildung“ zu absolvieren und Fortbildungen aus dem Kursangebot der Kärntner Verwaltungsakademie zu besuchen. organisatorisch verbleiben die Trainees die gesamten zwei Jahre im Personalstand der Abteilung 1 – Landesamtsdirektion / Organisationseinheit Personalangelegenheiten und werden den einzelnen Ausbildungsstationen dienstzugeteilt.
Der Personenkreis:
Die Ausbildungszeit – und somit auch das Dienstverhältnis – ist auf zwei Jahre befristet, wobei die Trainees nach 18 Monaten erfolgreicher Ausbildung die Chance bekommen, sich im Rahmen einer Ausschreibung in der internen Jobbörse zu bewerben, um weiterhin im Landesdienst verbleiben zu können. das Trainee-Programm startet für alle Teilnehmer:innen mit Herbst 2026. die Ausbildungsdauer pro Ausbildungsstation beträgt vier Monate. die Trainees werden in den vorgesehenen zwei Jahren an sechs verschiedenen Ausbildungsstationen (Abteilungen des Amtes der Kärntner Landesregierung, Bezirksverwaltungsbehörden, dem Kärntner Landesrechnungshof sowie dem Landesverwaltungsgericht Kärnten) zur Ausbildung dienstzugeteilt. parallel zu den Ausbildungszuteilungen in den Abteilungen/Behörden/Dienststellen haben die Trainees Gelegenheit, die „Grundausbildung“ zu absolvieren und Fortbildungen aus dem Kursangebot der Kärntner Verwaltungsakademie zu besuchen. organisatorisch verbleiben die Trainees die gesamten zwei Jahre im Personalstand der Abteilung 1 – Landesamtsdirektion / Organisationseinheit Personalangelegenheiten und werden den einzelnen Ausbildungsstationen dienstzugeteilt.
Allgemeines
Unterstützung des Küchenteams bei allen der Vorbereitung aller Speisen und Partyservice-Gerichte nach unseren Rezepturen Mitarbeit an der Spüle/Abwasch im Bedarfsfall
Allgemeines
Alles im Griff – von A bis Z: Die eigenständige Organisation des Tagesgeschäfts in der Filiale – von der Ablaufplanung bis zur Zielerreichung – liegt in verantwortungsvollen Händen Teamführung mit Herz und Verstand: Leitung eines engagierten Teams von rund 20 Mitarbeitenden – mit Fokus auf ein motivierendes Miteinander und effiziente Zusammenarbeit Kennzahlen im Blick, Potenziale im Fokus: Analyse von Kennzahlen, Erkennen von Optimierungsmöglichkeiten und aktive Steuerung der wirtschaftlichen Entwicklung Qualität leben: Verantwortung für das Erscheinungsbild der Filiale, volle Regale und eine ansprechende Warenpräsentation – für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt Mitten im Geschehen statt nur dabei: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
Vollzeit
Aufgaben
Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Technologie- und Innovationsstrategie zur nachhaltigen Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit unseres Softwareportfolios Gesamtverantwortung für die Produkt- und Technologie-Roadmap sowie für Projektplanung, Ressourcensteuerung und Budgetverantwortung Sicherstellung der Entwicklungsziele in Bezug auf Time-to-Market, Qualität, Stabilität, Skalierbarkeit und Wirtschaftlichkeit Fachliche und disziplinarische Führung sowie strategische Weiterentwicklung der Technologie- und Entwicklungsorganisation Förderung und Entwicklung von Talenten, Führungskräften und Mitarbeitenden durch Coaching, Mentoring und gezielten Kompetenzaufbau Weiterentwicklung moderner Softwarearchitekturen, digitaler Plattformen und skalierbarer Systemlandschaften Einführung, Weiterentwicklung und nachhaltige Verankerung moderner Entwicklungsprozesse und Methoden wie Agile, DevOps und CI/CD Nutzung technologischer Synergien über Produkte, Teams und Geschäftsbereiche hinweg Digitalisierung und Transformation bestehender Prozesse in leistungsfähige, zukunftsfähige Lösungen Sicherstellung von Compliance, IT-Security, Produktqualität sowie regulatorischen Anforderungen in einem anspruchsvollen Marktumfeld Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Service, Vertrieb, Operations, Finance, HR und der Geschäftsführung
Bewerber:innen um diese Planstelle haben nachzuweisen:
abgeschlossenes Medizinstudium Diplom als Arzt/Ärztin für Allgemeinmedizin und/oder abgeschlossene Facharztausbildung abgeschlossener Physikatskurs bzw. die Bereitschaft, den Physikatskurs nachzumachen praktische EDV-Kenntnisse Führerschein der Klasse B
Bewerber:innen um diese Planstelle haben nachzuweisen:
abgeschlossene Reifeprüfung oder alternativ ein Lehrabschluss bzw. Abschluss einer Fachschule und eine Ausbildung zum Personalverrechner im Ausmaß von mindestens 110 Lehreinheiten mit erfolgreich abgelegter Personalverrechnerprüfung und eine mindestens dreijährige Berufserfahrung als Personalverrechner sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office) gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Vollzeit
17.04.2026
Allgemeines
Menüs kreieren: Von regionalen Klassikern bis zu internationalen Gerichten – Planung von Speisen und frische Zubereitung nach vorgegebenen Rezepturen mit viel Liebe zum Detail Buffet-Genuss mitgestalten: Ansprechender Aufbau unserer Buffetstationen und Ausgabe der Gerichte an den Grill-, Pasta-, Braten- und Menüstationen Qualität im Fokus: Lebensmittel prüfen, fachgerecht lagern und sorgfältig verarbeiten nach HACCP-Standards – Frische, Hygiene und Qualität stehen immer an erster Stelle Sauberkeit, die überzeugt : Selbstständige und sorgfältige Durchführung aller notwendigen Reinigungs- und Hygienearbeiten im Produktionsbereich Flexibel unterwegs: Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb der Region Kärnten und Osttirol Gastfreundschaft leben: Die Wünsche der Gäste bleiben im Blick und gemeinsam mit dem Team wird für ein rundum gelungenes Genusserlebnis gesorgt
Ausschreibung
Büroadministration und -kommunikationReiseplanung und -abrechnung , Antragstellung und Abrechnung von DienstreisenLehrveranstaltungs - und Prüfungsverwaltung in der ForschungsgruppeAdministration von Forschung und Lehre Administrative Unterstützung bei Personalverfahren Institutsweite Budgetadministration im SAP Interne und externe Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache Verwaltung von Projekten und Abrechnung von DrittmittelnOrganisation von Meetings und Tagungen, Betreuung von GästenAdministrative Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Tagungen und Institutsveranstaltungen (Klausuren, Teambuilding-Events, etc.) Aktive Befüllung und Wartung des Webauftrittes
Was dich ausmacht:
Du bist sportbegeistert und hast Spaß an Kundenkontakt, Beratung und Verkauf Teamorientierung ist für dich nicht nur ein Wort – du bist Teamplayer durch und durch Du gehst offen auf Menschen zu und nimmst Herausforderungen proaktiv an Trends und Produkte in der Sportbranche interessieren dich und du informierst dich gerne proaktiv Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
Ihre Aufgaben
Begleitung und Assistenz von Menschen mit Benachteiligungen und/oder Behinderungen im Wohnbereich
Ihre Aufgaben:
Koordination und organisatorische Begleitung der beiden berufsbegleitenden Masterstudiengänge in enger Ab-stimmung mit den Studiengangsleitungen Planung und Abstimmung der Lehr- und Terminorganisation als Schnittstelle zwischen Lehrenden, Verwaltung und Studiengangsleitung Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Studiengangsstrukturen, Lehrformaten und Qualitätsprozessen Eigenverantwortliche Durchführung von Lehrveranstaltungen (ca. 8 SWS pro Semester) in folgend möglichen Bereichen: Betreuung von Projekt- und Masterarbeiten Mitarbeit in Forschungs- und Entwicklungsprojekten der Fakultät Mitwirkung bei organisatorischen & administrativen Aufgaben im Rahmen der akademischen Selbstverwaltung
Allgemeines
Verantwortung übernehmen für den Bereich Bereich Obst & Gemüse: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
Ihre Aufgaben:
Du gehst freundlich und aktiv auf Kund:innen zu und überzeugst mit deinem Fachwissen. Du kennst dein Sortiment im Schlaf und weißt genau, wo deine Kund:innen finden, was sie suchen. Du stellt sicher, dass stets ausreichend Waren in deinem Bereich verfügbar sind. Du präsentierst deine Ware ansprechend, zeichnest Preise aus und baust Werbeware auf.
Vollzeit | befristet | Praktikum
Topics: Social Media Marketing
Social media platforms in B2C and B2B environments Current trends in social media marketing Strategic social media marketing as well as social media advertising and ad managers User-generated content Influencer marketing Social media campaigns & performance measurement
Teilzeit
17.04.2026
Was erwartet Dich bei uns?
Ein etabliertes, engagiertes Team mit vielfältigen Sprach-, Kultur- und Sozialkompetenzen
Gesundheitsförderung & Mitarbeiter:innenevents : Yoga, Rückenfit, Massage, Laufevents und vieles mehr
Ein Gehalt laut KV der Diakonie Österreich ab € 2.994,30 brutto (Vollzeit, 37 Std./Woche) bei abgeschlossener Ausbildung – Vordienstzeiten werden angerechnet
Drei zusätzliche freie Tage schon ab dem ersten Dienstjahr
Ein Arbeitszeitmodell mit Fixdienstzeiten
Laufende Weiterbildungen und Supervision
Eine vorerst befristete Anstellung bis 31.07.2026
Vollzeit
17.04.2026
Ihre Aufgaben
Begleitung von Hausbau-Interessenten auf dem Weg zu einer nachhaltigen Kaufentscheidung. Vertrauensvolle und wertschätzende Kommunikation mit potenziellen Bauherren. Beratung und Unterstützung während des gesamten Entscheidungsprozesses. Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen. Betreuung der Bauherren auch über den Kaufabschluss hinaus. Funktion als zentraler Ansprechpartner für alle Anliegen rund um das Bauvorhaben. Auch motivierte Quereinsteiger mit Interesse an Vertrieb und Hausbau sind herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben
Unterstützung bei sämtlichen Marketing-, Kommunikations- und Veranstaltungsaktivitäten im Baustoffhandel für B2C und B2B-Kunden. Erstellung vielfältiger Marketingmaterialien für Online- und Offline-Kanäle, wie Flugblätter, Folder, Direct Mailings, E-Mail-Newsletter und Website-Inhalte, inklusive administrativer und organisatorischer Umsetzung in Zusammenarbeit mit Lieferanten, der internen Grafikabteilung, Werbeagenturen und Auftragsabwicklern. Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Fachmessen. Themenrecherche und Marktanalysen zur Erstellung von Inhalten für Social Media und weitere Marketingmaßnahmen. Aufbau und Weiterentwicklung von CRM-Reportings, Kundenselektionen und Sicherstellung der Qualität der Kundendaten. Funktion als Schnittstelle zwischen den verschiedenen Unternehmensbereichen und der RWA zur Umsetzung laufender Marketingaktivitäten. Einhaltung und Überwachung des Werbebudgets.
Vollzeit | Teilzeit
17.04.2026
Vollzeit | Lehrstelle
Profil
Ausbildung Informationstechnologie – Systemtechnik mit Schwerpunkt Netzwerktechnik Du lernst, wie man Netze richtig designt, und den korrekten Umgang mit den neuesten und gängigsten Technologien Konfiguration, Wartung und Reparatur von Serversystemen und Netzwerkgeräten Bearbeitung von Kundenanfragen und firmeninternen Anliegen Mitarbeit bei der Inbetriebnahme, Instandhaltung und Wartung unserer Netzwerktechnik Pflege und Mithilfe bei Dokumentationen sowie Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
