WIR SUCHEN IHRE KOMPETENZ
FÜR DIE GESUNDHEIT
FÜR DAS LKH VILLACH
Diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger:innen für das Entlassungsmanagement
Regeldienst (Mo. - Fr.)
Als Aufgaben der Entlassungsmanager:innen kann zusammenfassend die interdisziplinäre Entlassungsvorbereitung für Patienten mit zu erwartendem erhöhten Betreuungsbedarf nach dem Krankenhausaufenthalt genannt werden. Dieses breite Aufgabengebiet ergibt ein umfangreiches Anforderungsprofil an die Mitarbeiter:innen des Entlassungsmanagements welche nach dem Case-Management- Prozess/Regelkreis arbeiten. Auf dieser Grundlage wird der weitere individuelle Plan erstellt.
Dienstort:
Villach
Voraussetzungen:
- Diplom für die Gesundheits- und Krankenpflege
- mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Berufsausweis bzw. Bestätigung über die Registrierung (ist bis spätestens zum Dienstantritt vorzulegen)
- Staatsbürgerschaftsnachweis (z.B. Foto vom Reisepass)
- unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt (Nachweis entfällt bei EU- Bürger:innen)
Sonstige Voraussetzungen:
- ausgeprägte kommunikative Kompetenz im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen und externen Partner:innen
- hohe Sozialkompetenz, Empathie und Organisationsfähigkeit
- Belastbarkeit und Flexibilität zur Bewältigung wechselnder Anforderungen
- selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
- Kenntnisse über das österreichische Gesundheits- und Sozialwesen sowie relevante Versorgungsstrukturen
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung im Bereich Entlassungsmanagement und Case Management
- idealerweise Erfahrung im Bereich Entlassungsmanagement und Case Management
- Deutschkenntnisse - mindestens B2 Niveau nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen
Nachweise bei Bewerber:innen mit Staatsangehörigkeit aus dem deutschsprachigen Raum sind nicht erforderlich. (Wenn kein Sprachnachweis vorhanden ist, können Sie zur Abklärung mit der Personalsuche/-auswahl telefonisch Kontakt aufnehmen) - bei männl. Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst oder Untauglichkeitsbescheinigung
- Bereitschaft zur Durchführung der zum Schutze der Mitarbeiter:innen sowie der Patientinnen und Patienten notwendigen Impfungen (gemäß der Empfehlung des Obersten Sanitätsrates)
Dienstverhältnis:
vorerst befristet, eine unbefristete Weiterbeschäftigung ist möglich
Entlohnung:
Kärntner Landesvertragsbedienstetengesetz 1994 (K-LVBG), Entlohnungsschema: k3a
Bitte bewerben Sie sich online bis 24.8.2025.
Wir bitten um Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, welche die verpflichtenden Voraussetzungen mit Ende der Bewerbungsfrist erfüllen und die erforderlichen Unterlagen beibringen. Im Ausland erworbene Ausbildungen müssen in Österreich anerkannt sein. Ein Ersatz allfälliger Reisekosten oder Aufwendungen im Hinblick auf die Teilnahme am Auswahlverfahren kann leider nicht gewährt werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Villach, am 31.7.2025
Für die Landeskrankenanstalten-Betriebsgesellschaft – KABEG
LKH Villach
Die Pflegedirektorin
Schaller-Maitz Christine, MSc, eh.
