für das Bischöfliche Real- und Oberstufenrealgymnasium „St. Ursula“
- Reparaturen
- Instandhaltungsarbeiten
- Mitarbeit bei verschiedenen Schulveranstaltungen
- Beschaffungstätigkeiten
- Zusammenarbeit mit Sekretariat, Schulleitung und Reinigungspersonal
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Deine Aufgaben
- Wartung, Instandhaltung und Überwachung der technischen Gebäudeausrüstung (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär, Elektro)
- Durchführung kleinerer Reparaturen und Störungsbehebungen
- Koordination und Begleitung externer Dienstleister und Handwerksfirmen
- Sicherstellung der Einhaltung von Wartungs- und Prüffristen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Unterstützung bei Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen
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Das können wir dir bieten:
- 40 Wochenstunden, 5-Tage Woche
- Mo - So zwischen 06:30 - 20:00 Uhr (geregelte Arbeitszeiten laut Dienstplan)
- Weihnachten und Silvester frei!
- Weiterbildungsmöglichkeiten - Kosten übernehmen wir!
- täglich frisch zubereitetes Essen (kostenlos)
- Moderne & hochwertige Dienstkleidung
- Plantschen im Wörthersee (Privatzugang für Mitarbeiter:innen)
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Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf
- Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässigkeit, Hilfsbereitschaft, Flexibilität
- Erfahrung im Umgang mit Tieren, idealerweise auf einem Bauernhof oder in einem ähnlichen Umfeld, ist wünschenswert
- Ordentlichkeit, Sauberkeit
- Körperliche Belastbarkeit soll gegeben sein
- Deutsch, Niveau Grundstufe (B2)
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Wir bieten:
- Geregelte Arbeitszeiten
- Frisch zubereitetes Frühstück, Mittag- und Abendessen im hauseigenen Mitarbeiter:innenspeisesaal
- Kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung
- Dienstkleidung wird bereitgestellt
- Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Vergünstigungen bei der Nutzung der Altis Fitnessarena
- Mitarbeiter:innen App und viele Benefits wie Rabatte, Veranstaltungen, Zuschuss zur Privaten Krankenversicherung, Mitarbeiter:innenstiftung etc.
- Mindestbezug € 2.532,95 mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Ausbildung und Qualifikation.
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Über uns
- Gesamtverantwortung für die organisatorische und wirtschaftliche Führung des Standorts (nicht-pflegerischer Bereich)
- Steuerung und Weiterentwicklung der hauswirtschaftlichen Bereiche (Küche, Reinigung, Haustechnik)
- Sicherstellung von Sauberkeit, Hygiene, Verpflegungsqualität und funktionierender Infrastruktur
- Planung und Organisation von Veranstaltungen und Aktivitäten im Haus
- Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen im hauswirtschaftlichen Bereich
- Budgetplanung und Kostenkontrolle im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung effizienter Abläufe sowie laufende Optimierung von Prozessen
- Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Verantwortung für externe Dienstleister und Lieferanten
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards
- Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, Angehörige und externe Partner im organisatorischen Bereich
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Ihre Aufgaben
- Durchführung von Montage-, Installations- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Gas-, Wasserinstallationen
- Mitarbeit bei Leitungsbauprojekten und der Errichtung sowie Erneuerung von Versorgungsleitungen
- Kontrolle, Überprüfung und Wartung von Anlagen im Bereich der Wasserversorgung
- Durchführung von Service-, Prüf- und Austauscharbeiten an messtechnischen Einrichtungen
- Selbstständige Fehlersuche sowie Behebung von Störungen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Ansprechpartner für Kunden vor Ort
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Vollzeit
Klagenfurt, Völkermarkt, St. Veit an der Glan
09.06.2026
Klagenfurt, Völkermarkt, St. Veit an der Glan
Ihre Aufgaben:
Montage, Inbetriebnahme, Überwachung und Instandhaltung der Maschinen und AnlagenDokumentation von Instandhaltungspunkten und ReparaturenPrüfung und Behebung der Ursachen von StörungenDurchführung und Aktualisierung von EinstellanweisungenUnterweisung von Mitarbeiter an der Linie bezüglich Maschinenbedienung und UmrüstvorgängeUnterstützung bei Produktwechsel sowie Überprüfung der Umrüstungen
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Über uns
- Gesamtverantwortung für die organisatorische und wirtschaftliche Führung des Standorts (nicht-pflegerischer Bereich)
- Steuerung und Weiterentwicklung der hauswirtschaftlichen Bereiche (Küche, Reinigung, Haustechnik)
- Sicherstellung von Sauberkeit, Hygiene, Verpflegungsqualität und funktionierender Infrastruktur
- Planung und Organisation von Veranstaltungen und Aktivitäten im Haus
- Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen im hauswirtschaftlichen Bereich
- Budgetplanung und Kostenkontrolle im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung effizienter Abläufe sowie laufende Optimierung von Prozessen
- Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Verantwortung für externe Dienstleister und Lieferanten
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards
- Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, Angehörige und externe Partner im organisatorischen Bereich
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Über uns
- Gesamtverantwortung für die organisatorische und wirtschaftliche Führung des Standorts (nicht-pflegerischer Bereich)
- Steuerung und Weiterentwicklung der hauswirtschaftlichen Bereiche (Küche, Reinigung, Haustechnik)
- Sicherstellung von Sauberkeit, Hygiene, Verpflegungsqualität und funktionierender Infrastruktur
- Planung und Organisation von Veranstaltungen und Aktivitäten im Haus
- Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen im hauswirtschaftlichen Bereich
- Budgetplanung und Kostenkontrolle im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung effizienter Abläufe sowie laufende Optimierung von Prozessen
- Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Verantwortung für externe Dienstleister und Lieferanten
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards
- Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, Angehörige und externe Partner im organisatorischen Bereich
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Deine Aufgaben
- Durchführung von technischen Analysen direkt beim Kunden sowie selbstständige Erarbeitung geeigneter Lösungsansätze
- Installation, Inbetriebsetzung, Wartung und Reparatur von Kälte-, Klima- und Wärmepumpensystemen
- Regelmäßige Inspektion und Funktionsprüfung bestehender Anlagen
- Dokumentation der durchgeführten Service- und Wartungsarbeiten
- Zentrale Kontaktperson für technische Fragestellungen und fachliche Unterstützung im Servicebereich
- Einhaltung aller relevanten Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards
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Über uns
- Gesamtverantwortung für die organisatorische und wirtschaftliche Führung des Standorts (nicht-pflegerischer Bereich)
- Steuerung und Weiterentwicklung der hauswirtschaftlichen Bereiche (Küche, Reinigung, Haustechnik)
- Sicherstellung von Sauberkeit, Hygiene, Verpflegungsqualität und funktionierender Infrastruktur
- Planung und Organisation von Veranstaltungen und Aktivitäten im Haus
- Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen im hauswirtschaftlichen Bereich
- Budgetplanung und Kostenkontrolle im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung effizienter Abläufe sowie laufende Optimierung von Prozessen
- Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Verantwortung für externe Dienstleister und Lieferanten
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards
- Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, Angehörige und externe Partner im organisatorischen Bereich
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Bewerber:innen um diese Planstelle haben nachzuweisen:
- abgeschlossene Lehre in einem Beruf der Sparten Baugewerbe, Elektrobereich, Holzverarbeitung, Malergewerbe oder Metallverarbeitung (bevorzugt Sanitärinstallateur)
- Führerschein der Klasse B
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Ihre Aufgaben
- Installation, Wartung und Reparatur von Gas-, Wasser- und Heizungsanlagen
- Umsetzung von individuellen Badkonzepten und effizienten Heizsystemen
- Durchführung von Servicearbeiten sowie Störungsbehebungen
- Mitarbeit bei Klima- und Biomasseanlagen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Zusammenarbeit im Team und direkter Kundenkontakt
- Einhaltung der geltenden Sicherheits- und Qualitätsstandards
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Standort
- Eine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS
- Prämiensystem
- einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen
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