Intralogistik & SAP EWM Spezialist (m/w/d) –
SAP S/4HANA Transformation
Standort:
Headquarters Klagenfurt
Als Teil unseres Logistikteams übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung unserer Intralogistikprozesse und begleiten federführend die SAP S/4HANA-Transformation – mit Schwerpunkt auf SAP EWM (Extended Warehouse Management) und der standortübergreifenden Prozessharmonisierung innerhalb der Kostwein Gruppe.
Charakterisierung der Stelle:
SAP S/4HANA Einführung:
- federführende Rolle bei der Implementierung der SAP-Intralogistikprozesse
mit Fokus auf SAP EWM in der Kostwein Gruppe - Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung der EWM-Prozesse
(Wareneingang, Lagerstrategie, Kommissionierung, Warenausgang,
interne Transporte etc.) - Mitwirkung bei Systemtests, Integrationstests sowie User-Schulungen und Support
- Enge Zusammenarbeit mit dem internen SAP-Projektteam und
externen Implementierungspartnern
Intralogistik:
- Analyse, Optimierung und Standardisierung der logistischen Abläufe zwischen unseren nationalen und internationalen Standorten
- Koordination und Abstimmung logistischer Prozesse zwischen mehreren Produktionsstandorten
- Enge Zusammenarbeit mit Montage, Produktion, Einkauf,
IT und Logistikverantwortlichen der Standorte
Ihr Profil:
- abgeschlossene höhere Ausbildung (HTL, FH, Uni o. ä.)
mit Schwerpunkt Logistik, Supply Chain Management, IT oder Maschinenbau - Berufserfahrung im Bereich Intralogistik / Produktionslogistik,
idealerweise in einem Industrieunternehmen - Erfahrung mit ERP-Systemen – idealerweise SAP S/4HANA oder vergleichbare Systeme
- hohe IT-Affinität, ausgeprägtes Prozessdenken und analytische Fähigkeiten
- selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Umsetzungsstärke,
Teamfähigkeit sowie Reisebereitschaft innerhalb der Kostwein Gruppe
Arbeitszeiten:
Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Stunden pro Woche (flexible Arbeitszeit)
Benefits:
- wir sind ein stabiles Familienunternehmen, welches seit 1921 nun in der 3. Generation erfolgreich geführt wird
- es herrschen flexible Arbeitszeiten
- im Team besteht ein freundschaftlicher, respektvoller und teamorientierter Umgang mit einer flachen Hierarchie - jede Meinung zählt
- Betriebskantinen in jedem Standort mit eigenem Catering Service inklusive Essenszuschuss
- Betriebsarzt - weiteres werden Impfaktionen angeboten
- jährliche Einzahlung einer privaten Zusatzpension
- Firmenfeiern
- Fitnessprämie
- abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung
- Mitarbeit in einem engagierten Team mit spannenden Projekten
- fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- in gewissem Ausmaß der wöchentlichen Arbeitszeit ist Homeoffice nach Ablauf der Probezeit möglich
Verdienst:
Das Mindesteinkommen erfolgt laut KV Angestellte Metallindustrie in Gruppe En2 mit €3.391,47,
wobei eine Überzahlung je nach Berufserfahrung, Ausbildung und Qualifikation vorgesehen ist.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung an: bewerbung@kostwein.at
Bei männlichen Bewerbern setzen wir abgeleisteten Präsenzdienst voraus.
Es wird ausdrücklich darauf hingewiesen, dass Aufwandsentschädigungen in Zusammenhang
mit unseren Bewerbungsgesprächen nicht erstattet werden.
Auf männlich-weibliche Doppelformen wird zur besseren Lesbarkeit verzichtet;
die weibliche Form ist selbstverständlich jeweils mitgemeint.
Eine Übersicht sämtlicher offenen Stellen und zusätzliche Informationen finden Sie auf unserer Homepage: www.kostwein.at
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann richte bitte deine aussagekräftige Bewerbung an:
bewerbung@kostwein.at