Einleitung
- Stellvertretende Leitung im Seerestaurant im Werzers Hotel Resort Pörtschach
- Sicherstellung einer einwandfreien und professionellen Servicedienstleitung
- Operative Durchführung von Events und Veranstaltungen
- Mithilfe bei der Dienstplangestaltung sowie Kontrolle der Arbeitszeiten
- Erstellung bzw. Kontrolle von Tischplänen, Arbeitsabläufen usw.
- Ausbildung der Lehrlinge
- Zusammenarbeit mit der F&B Abteilung bzw. mit allen Outlets
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Ihre Aufgaben
- Aktive Neukundengewinnung und nachhaltiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Identifikation neuer Marktpotenziale und Entwicklung von Vertriebschancen
- Beratung von Kunden zu Produkten und individuellen technischen Lösungen
- Erstellung von Angeboten und Kalkulationen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und Produktion
- Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
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What you’ll be doing:
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Partner with senior leaders on strategic people topics such as talent and succession, engagement, organisational development, capability building, performance and reward. -
Build leadership maturity through coaching, feedback and targeted interventions, role modelling as a trusted adviser. -
Work closely with local HR in markets and plants to ensure global consistency with local compliance on contractual, legal, payroll and employee relations matters. -
Lead and govern the global people & change strategy, project portfolio and roadmap in partnership with project owners - setting priorities and governance, aligning scope and success measures, sequencing delivery and tracking benefits realisation. -
Translate the HR roadmap into clear, compelling communications and enablement so initiatives are understood, adopted and sustained across the business. -
Lead selected strategic people & change projects from discovery and design through to implementation and change adoption. -
Represent the people & change function in cross functional programmes, bringing the people lens to solution design, change impact assessment, stakeholder engagement, communications and training. -
Collaborate closely with Centres of Expertise and local HR teams to deliver coherent, scalable solutions and a consistent global employee experience.
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Ihr Aufgabengebiet
- Koordination von Arbeitspaketen ab dem Zeitpunkt der Projektübernahme bis Projektabschluss
- Leitung, Planung und eigenverantwortliche Umsetzung von Produkt-Projekten
- Gewährleistung der laufenden Planerfüllungen in Hinblick auf fachliche, kaufmännische und terminliche Zielsetzungen
- Prüfung von Prozess- und Ergebnisqualitäten
- Reporting, Dokumentation und Kontrolle der Fortschritte und Termineinhaltung
- Verantwortlich für die Gewährleistung einer nachhaltigen Verbesserung innerhalb der zugewiesenen Projekte (Lessons-Learned)“
- Initiative und aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen
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Ihr Aufgabengebiet:
- Gastronomisches Grundwissen in Service, Küche, Getränke
- Personaleinstellung, Schulung und Einteilung
- Aktive Übernahme von Rezeptions- und Servicearbeiten
- Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften insbesondere Elektro, Sicherheit der Mitarbeiter und Gäste, Brandschutz und Klima
- Einkaufsorganisation
- Controlling wie Budgeterstellung und dessen Kontrolle bzw. Adaptierung
- Laufende Kontrolle im Betrieb und Wartung gemäß Vorschriften
- Kaufmännische Aufgaben:
- Führung des Kassabuches
- Kontrolle der Eingangsrechnungen
- Erstellung der Ausgangsrechnungen
- Abschluss von Verträgen mit verschiedenen Firmen
- Marketing und Veranstaltungsplanung
- Erstellung eines Jahresplanes
- Pflege des Internetauftrittes
- Besuch von Messen
- Planung und Durchführung von diversen Aktionen und Veranstaltungen
- Auftritt in sozialen Medien
- Unterstützung durch Marketing-Team
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Einleitung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Executive Küchenchef
- Aktives Mitkochen auf allen Posten
- Qualitätssicherung & Produktkontrolle
- Organisation der Küchenabläufe
- Ausbildung & Motivation des Küchenteams
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Ihr Aufgabengebiet
- Strategische und operative Leitung der Logistikabteilungen
- Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der jeweiligen Teams
- Organisation und Steuerung von Logistikprojekten
- Einhaltung von Qualitätsstandards (5S) und Arbeitssicherheit
- Ausübung der Funktionen: Sicherheitsbeauftragter für Luftfracht und Abfallbeauftragter
- Generieren und Berichten von KPI´s
- Optimierung von internen und abteilungsübergreifenden Prozessen
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung
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Über uns
- Gesamtverantwortung für die organisatorische und wirtschaftliche Führung des Standorts (nicht-pflegerischer Bereich)
- Steuerung und Weiterentwicklung der hauswirtschaftlichen Bereiche (Küche, Reinigung, Haustechnik)
- Sicherstellung von Sauberkeit, Hygiene, Verpflegungsqualität und funktionierender Infrastruktur
- Planung und Organisation von Veranstaltungen und Aktivitäten im Haus
- Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen im hauswirtschaftlichen Bereich
- Budgetplanung und Kostenkontrolle im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung effizienter Abläufe sowie laufende Optimierung von Prozessen
- Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Verantwortung für externe Dienstleister und Lieferanten
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards
- Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, Angehörige und externe Partner im organisatorischen Bereich
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Ihr Einsatzbereich:
- Fahrzeug: Sicherer Umgang mit einer modernen 3-Achs Asphaltbirne.
- Einsatzort: Abwechslungsreiche Tätigkeiten auf regionalen Baustellen in Kärnten.
- Präzision: Zuverlässige Materialzustellung und exaktes Manövrieren unter Baustellenbedingungen.
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Einleitung
- Urlaubsmanager:in für unsere Hotelgäste
- Mitarbeit an der Rezeption mit Check-In sowie Check-Out & Concierge-Dienste
- Beschwerdemanagement
- Rechnungskontrolle sowie Erstellung von Debitorenrechnungen
- Optimierung von Abläufen
- Dienstplangestaltung des Front-Office-Teams
- Führungsarbeit und Schulung bzw. Trainings der Rezeptionsabteilung
- Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungsleiter:innen
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Allgemeines
- Sie sind für die Führung, Einteilung und Steuerung der Mitarbeiter:innen verantwortlich
- Sie sind erste Anlaufstelle für Mitarbeiter:innen Ihres Bereiches
- Sie optimieren, steuern und überwachen die Arbeitsabläufe, führen laufend Kontrollen durch und sind für die laufende Optimierung der internen Prozesse zuständig
- Sie sorgen für die Abwicklung des Tagesgeschäftes mithilfe unseres elektronischen Warenwirtschaftssystems
- Sie tragen die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf der Warenauslieferung an alle unsere Outlets, sowie der Einhaltung und Überprüfung der Hygiene- und Qualitätsstandards
- Sie stimmen sich mit den internen Abteilungen ab
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Ihr Aufgabengebiet
- Betrieb, Sicherheit und Weiterentwicklung aller Business‑Applikationen (z. B. D365 F&O, CRM, Web & E-Commerce)
- Einführung neuer digitaler Lösungen sowie Optimierung bestehender Systeme
- Analyse, Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Planung und Steuerung von IT‑/Digitalprojekten inkl. Budget‑ und Ressourcenverantwortung
- Sicherstellung der Performance, Verfügbarkeit, Einhaltung von KPIs/SLAs sowie Gewährleistung der Applikationssicherheit
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Dein Aufgabenbereich
- Abgeschlossene technische Ausbildung (LAP, HTL, Universität, FH)
- Fundierte Praxis im technischen Projektmanagement, vorzugsweise im Rohrleitungs- und Anlagenbau
- Erfahrung in der Führung von Projektteams
- Hohe Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
- Hohe zeitliche Flexibilität und Reisebereitschaft
- Sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
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Ihr Aufgabengebiet
- Strategische Beschaffung unterschiedlicher Materialien, Waren und Dienstleistungen
- Koordination mit internen und externen Stakeholdern
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen hinsichtlich Prozessverbesserungen und Erhöhung der Stammdatenqualität
- Führende Lenkung der Einkaufsstrategie
- Verantwortung für das Vertragswesen mit externen Lieferanten
- Lieferantensuche sowie Lieferantenauswahl
- Entscheidungsvorbereitung zu Single-, Sole- u/o Multisourcing
- Mitwirkung bei Make or Buy sowie Total Cost of Ownership -Entscheidungen
- Kennzahlenauswertung, Datenanalyse, Benchmark Analyse, Lieferantenbewertungen
- Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen sowie Maßnahmen zur Bestandsoptimierung
- Lieferantenmanagement inklusive Lieferantenbesuche, Mitarbeit bei Audits, Risikobewertung, Mitwirkung in der Reklamationsabwicklung bei Eskalationen
- Laufende Optimierung von Abläufen und Prozessen sowie standortübergreifende Stammdatenpflege
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Ihre Aufgaben
- Steuerung und Weiterentwicklung des agrarischen Vertriebs in der Region Unterkärnten (Grafenstein, Völkermarkt, Eberndorf, Bleiburg) sowie aktive Mitgestaltung der regionalen Markt- und Kundenentwicklung.
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams sowie Unterstützung bei Neueintritten und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen.
- Planung und Umsetzung regionaler Vertriebs- und Serviceaktivitäten in Abstimmung mit der Spartenleitung.
- Sicherstellung effizienter Abläufe im Tagesgeschäft sowie laufende Optimierung von Prozessen im Vertriebsumfeld.
- Verantwortung für Inventurplanung und -durchführung sowie Klärung und Analyse von Bestandsdifferenzen.
- Aktive Betreuung und Beratung von Großkunden sowie nachhaltiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.
- Bearbeitung von Reklamationen und offener Forderungen in enger Abstimmung mit dem Bereich Debitoren und Kreditoren.
- Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation des Unternehmens in der Region sowie Zusammenarbeit mit anderen Regionalleitungen.
- Sicherstellung interner und gesetzlicher Regeln sowie der damit verbundene transparente Informationsfluss innerhalb der Region und zur Spartenleitung.
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Über uns
- Durchführung von Reinigungsarbeiten in Bewohnerzimmern, Sanitäranlagen sowie Allgemeinbereichen
- Einhaltung der geltenden Hygiene- und Reinigungsstandards
- Fachgerechte Müllentsorgung sowie Nachfüllen von Verbrauchsmaterialien
- Reinigung von Gängen, Stiegenhäusern und weiteren definierten Bereichen
- Sorgsamer Umgang mit Reinigungsmitteln und -geräten
- Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung gemäß internen Vorgaben
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Dein Aufgabenbereich
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, Universität) im Bereich Sicherheitstechnik, Umwelttechnik, Bauwesen oder ähnliches
- Mehrjährige Berufserfahrung im HSE-Management, vorzugsweise im Anlagenbau
- Zusatzausbildung im Arbeitsschutz (z.B. Sicherheitsfachkraft) von Vorteil
- Kenntnisse relevanter Gesetze, Normen und Vorschriften (z.B. BauKG, ArbSchG)
- Erfahrung mit RAMS, HSE-Plänen, Sicherheitsbegehungen
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise
- Gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
- Slowenisch Kenntnisse wünschenswert
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Über uns
- Durchführung der Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen im Rahmen der Pflegeassistenz gemäß GuKG
- Unterstützung bei der Körperpflege sowie bei alltäglichen Aktivitäten
- Mitwirkung bei der Umsetzung individueller Pflegepläne und -konzepte
- Beobachtung des Gesundheitszustands der Bewohner:innen sowie Weitergabe relevanter Informationen an das diplomierte Pflegepersonal
- Unterstützung bei Mobilisation und Förderung der Selbstständigkeit
- Durchführung delegierter pflegerischer Maßnahmen im Rahmen der Kompetenzen
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen gemäß gesetzlichen Vorgaben und internen Standards
- Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
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Über uns
- Durchführung der Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen im Rahmen der Pflegeassistenz gemäß GuKG
- Unterstützung bei der Körperpflege sowie bei alltäglichen Aktivitäten
- Mitwirkung bei der Umsetzung individueller Pflegepläne und -konzepte
- Beobachtung des Gesundheitszustands der Bewohner:innen sowie Weitergabe relevanter Informationen an das diplomierte Pflegepersonal
- Unterstützung bei Mobilisation und Förderung der Selbstständigkeit
- Durchführung delegierter pflegerischer Maßnahmen im Rahmen der Kompetenzen
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen gemäß gesetzlichen Vorgaben und internen Standards
- Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
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Über uns
- Durchführung der Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen gemäß GuKG
- Eigenständige Durchführung pflegerischer Maßnahmen im Rahmen der Kompetenzen der Pflegefachassistenz
- Mitwirkung bei der Erstellung, Umsetzung und Evaluierung individueller Pflegepläne
- Durchführung delegierter medizinischer und pflegerischer Maßnahmen nach Anordnung der DGKP
- Beobachtung und Einschätzung des Gesundheitszustands sowie rechtzeitige Weitergabe relevanter Informationen
- Unterstützung bei Mobilisation, Aktivierung und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner:innen
- Anleitung und Unterstützung von Pflegeassistenzpersonal im Arbeitsalltag
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen gemäß gesetzlichen Vorgaben und internen Standards
- Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
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Vollzeit | Teilzeit
Moosburg
03.07.2026
Moosburg
Über uns
- Eigenverantwortliche Durchführung der Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen gemäß GuKG
- Planung, Steuerung und Evaluierung des individuellen Pflegeprozesses
- Erstellung und laufende Anpassung der Pflegeplanung unter Berücksichtigung der Ressourcen der Bewohner:innen
- Durchführung sowie Anordnung und Kontrolle pflegerischer und medizinischer Maßnahmen im Rahmen der Kompetenzen
- Fachliche Anleitung und Unterstützung von Pflegeassistenz, Pflegefachassistenz sowie neuen Mitarbeiter:innen und Auszubildenden
- Sicherstellung der Einhaltung von Pflege- und Qualitätsstandards
- Beobachtung des Gesundheitszustands sowie Einleitung erforderlicher Maßnahmen
- Kommunikation und Abstimmung mit Angehörigen sowie interdisziplinären Berufsgruppen
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen gemäß gesetzlichen Vorgaben und internen Standards
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Pflegequalität und internen Prozesse
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Dein Aufgabenbereich
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Maschinenbau, Werkstofftechnik oder abgeschlossene Lehre in einem metallverarbeitenden Betrieb oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung von mind. 5 Jahre in gleichwertiger Position
- Zertifizierung als Schweißfachingenieur (IWE), Schweißtechnologe (IWT) oder Schweißwerkmeister (IWS)
- Umfassendes Wissen über verschiedene Schweißverfahren (MIG/MAG, WIG, Lichtbogenhandschweißen, etc.)
- Erfahrung in der Anwendung von Schweißnormen und -richtlinien (z.B. 3834-2, EN ISO 14731, EN ISO 14732, EN ISO 9606-1, etc.)
- Kenntnisse bei der Anwendung der relevanten Produktnormen (z.B. EN 13480 Reihe, AD 2000 Merkblätter, EN 1090-1 bzw. -2, ggf. ASME BPE)
- Kenntnisse in zerstörungsfreien Prüfverfahren (Sichtprüfung, Eindringprüfung, Durchstrahlungsprüfung, Ultraschallprüfung, Magnetpulverprüfung), vorzugsweise zertifiziert nach ISO 9712 (mind. Stufe 2)
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
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Vollzeit | befristet
Villach, Graz
08.07.2026
Villach, Graz
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