Fördermittelmanagement/Innovation (all genders)

Der Kelag-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen für unser Innovation/Digitalisierung-Team zum ehestmöglichen Eintrittsdatum am Standort Klagenfurt am Wörthersee eine:n Mitarbeiter:in für die Funktion

Fördermittelmanagement/Innovation (all genders)

Vollzeit (38,5 Stunden/Woche)

Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:

• Beratung unterschiedlicher Stakeholder bei, sowie eigenständige Abwicklung von, Förderanträgen und innovativen Förderprojekten
  • Erstellung/Support von/bei Berichten und Studien im Rahmen der Fördermittelbeantragung gemeinsam mit den Fachbereichen
  • Fristgerechter Abruf von Fördermitteln samt der damit verbundenen Dokumentationsanforderungen in Bezug auf Beantragung, Monitoring und Abrechnung
  • Aktive Vernetzung mit den Fördermittelgebern, Fördernetzwerken und internen Ansprechpartner:innen der Organisationseinheiten
• Kontinuierliches Screening der Förderlandschaft auf den Ebenen EU, Bund, Länder und Identifikation und Analyse von Trends und neuen Ideen am Markt
• Aktive Mitwirkung im Innovationsmanagement, vor allem bei der Planung, Steuerung, Kontrolle und Weiterentwicklung des Innovationsprozesses 

Das bringen Sie dafür mit:

• Abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Hochschulstudium 
• Erfahrung im Bereich Fördermittelmanagement sowie der Beantragung, Durchführung und dem Abschluss von Fördermittelprojekten wünschenswert – idealerweise im Bereich Energie, Infrastruktur oder digitale Infrastruktur 
• Innovations-Mindset sowie hohe Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten
• Sehr gute schriftliche Ausdrucksweise, eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise
• Unternehmerisches, vernetztes Denken sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:

• Wir sind nachhaltig, gestalten Zukunft und bieten Aufgaben, die Sinn stiften und Freude machen
• Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern regionale Wertschöpfung
• Wir leben Gemeinschaft, Diversität und Chancengleichheit und nutzen die Potentiale der Vielfalt

Ihre Benefits bei  uns: 

Für die Funktion wird ein Brutto-Monatsgehalt ab 3.500 Euro geboten, welches dem EVU-KV entspricht sowie nach Qualifikation und Berufserfahrung vergütet wird.

Bereit für einen Job mit Spannung?