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In your career, let’s prove what’s possible.
- Leadership: Grow and develop the team to meet the needs of the Clean Product Line
- Customer Relationship Management: Develop and maintain strong relationships with key accounts, acting as the primary technical point of contact.
- Priority Alignment: Drive alignment between account teams and clean product line on priorities for market penetrations and defenses.
- Product Demonstrations: Organize product demonstrations and presentations to showcase the capabilities and benefits of Lam Research clean technologies.
- Feedback Loop: Gather and relay customer feedback to internal teams to drive continuous improvement and innovation in our products and services.
- Training and Education: Provide training and educational resources to customers and account teams to enhance their understanding and utilization of Lam Research clean technologies.
- Cross-Functional Collaboration: Work closely with sales, engineering, and product development teams to align customer needs with company objectives.
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Vollzeit | Teilzeit | befristet | Praktikum
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Ihre Hauptaufgaben:
- Proaktive Betreuung der Gewerbekunden (B2B) – telefonisch und schriftlich
- Ganzheitliche Auftragsabwicklung von der Erfassung bis Disposition und Faktura
- Logistikoptimierung (z. B. Auslastungsoptimierung) und Auslotung effizienter Versandlösungen
- Enge Schnittstelle zum Vertriebsaußendienst, zu Kunden und den Produktionsstandorten
- Kundenmanagement: Stammdatenpflege, Bonitätsprüfungen, Gutschriften/Lastschriften
- Reklamationsbearbeitung zu Logistik, Preis und Qualität in Abstimmung mit Technik
- Unterstützung bei Bonus- und Provisionsabrechnungen
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Wir suchen
- Beratung und Verkauf
- Erstellen von Lieferscheinen
- Regalbetreuung
- Produktpräsentation
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Busch Semiconductor Vacuum Group GmbH
Teilzeit
Ihre Aufgaben
- Unterhaltsreinigung von Werkstätten, Büroräumen, Sanitär- anlagen und Gemeinschaftsbereichen: Saugen, Wischen und Pflegen von Fußböden sowie Reinigung von Oberflächen und Mobiliar
- Küchen, Aufenthalts- und Besprechungsräume: Reinigung der Teeküche, Ein- und Ausräumen der Spülmaschine, Küchen- geräte reinigen und warten
- Müllentsorgung: Entleeren von Abfallbehältern und fach- gerechte Trennung
- Fenster und Türen inkl. Jalousien nach Bedarf reinigen
- Außenbereich (Terrasse, Sitzmöglichkeiten und Eingangsbereich) sauber halten
- Verbrauchsmaterial: Auffüllen von Seife, Handtüchern, Desinfektionsmitteln und Toilettenpapier
- Ordnungsgemäße Anwendung von Reinigungsmitteln und Reinigungsmaschinen
- Einhaltung der Hygienestandards
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Deine Aufgaben
- du bist Teil des Führungsteams: bei Abwesenheit der Filialleitung und deren Stellvertretung leitest du schichtweise eigenständig die Filiale
- Ansprechpartner (w/m/d): du koordinierst die Filialaufgaben und unterstützt dein Team
- aktive Mitarbeit in den Bereichen: Kassa, Ware verräumen, Qualitätskontrolle, Aufbacken unserer Brotwaren und Sauberkeit
- Kundenanfragen: du achtest darauf, dass sich unsere Kunden (w/m/d) beim Einkaufen rundum wohlfühlen
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Deine Aufgaben
- du bist Teil des Führungsteams: bei Abwesenheit der Filialleitung und deren Stellvertretung leitest du schichtweise eigenständig die Filiale
- Ansprechpartner (w/m/d): du koordinierst die Filialaufgaben und unterstützt dein Team
- aktive Mitarbeit in den Bereichen: Kassa, Ware verräumen, Qualitätskontrolle, Aufbacken unserer Brotwaren und Sauberkeit
- Kundenanfragen: du achtest darauf, dass sich unsere Kunden (w/m/d) beim Einkaufen rundum wohlfühlen
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Anforderungen:
- Du liebst es sauber. Hast gerne viel Platz um Dich herum, arbeitest am liebsten selbstständig und bist verlässlich. Außerdem bist Du smart und lässt Dir bei Deiner Arbeit auch gerne mal von moderner Technik helfen. Perfekt! Worauf wartest Du noch?
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Allgemeines
- Sie sind für den Bereich Non Food verantwortlich (Elektro- und Büroartikel, Haushalts- und Saisonartikel, Spielwaren)
- Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
- Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf attraktive Aktions- und Saisonplatzierungen)
- Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbständig um
- Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen
- Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen
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Aufgaben, die mich erwarten
- Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware
- Kassieren und Bewirtschaften der Regale
- Backen und Bereitstellen der Backware
- Beantworten von Fragen unserer Kund:innen
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Aufgaben, die mich erwarten
- Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware
- Kassieren und Bewirtschaften der Regale
- Backen und Bereitstellen der Backware
- Beantworten von Fragen unserer Kund:innen
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Allgemeines:
- Kassieren von Speisen und Getränken
- Vorbereiten und Auffüllen des Frühstücksbuffets sowie der Kaffee-, Brot- und Getränkestation
- Nachbestücken der Servicestationen mit Besteck, Tablett, Servietten usw....
- Sicherstellung der Sauberkeit im Kassenbereich, an den Tischen, Auffüllen der Menagen-, etc.
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Allgemeines
- Alles im Griff – von A bis Z: Unterstützung der Filialleitung bei der reibungslosen Organisation des Tagesgeschäfts – von A wie Abläufe bis Z wie Zielerreichung.
- Führung mit Gefühl: Temporäre Leitung eines motivierten Teams von rund 20 Mitarbeitenden – Fokus auf ein motivierendes Miteinander und effiziente Zusammenarbeit
- Zahlen, die etwas bewegen: Mitarbeit bei der Analyse betrieblicher Kennzahlen, Erkennen von Entwicklungschancen und Mitwirkung an wirtschaftlichen Entscheidungen
- Qualität sichtbar machen: Mitverantwortung für einen gepflegten Marktauftritt, volle Regale und eine einladende Warenpräsentation – für zufriedene Kundschaft
- Voller Einsatz auf der Fläche: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Allgemeines:
- Alles im Griff – von A bis Z: Unterstützung der Filialleitung bei der reibungslosen Organisation des Tagesgeschäfts – von A wie Abläufe bis Z wie Zielerreichung.
- Führung mit Gefühl: Temporäre Leitung eines motivierten Teams von rund 20 Mitarbeitenden – Fokus auf ein motivierendes Miteinander und effiziente Zusammenarbeit
- Zahlen, die etwas bewegen: Mitarbeit bei der Analyse betrieblicher Kennzahlen, Erkennen von Entwicklungschancen und Mitwirkung an wirtschaftlichen Entscheidungen
- Qualität sichtbar machen: Mitverantwortung für einen gepflegten Marktauftritt, volle Regale und eine einladende Warenpräsentation – für zufriedene Kundschaft
- Voller Einsatz auf der Fläche: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Deine Aufgaben:
- Erreichung der Tages-, Wochen-, Monats- und Jahresumsatzziele
- Führung und Motivation der MitarbeiterInnen
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- Tägliche To-Do’s wie Visual Merchandising, Durchführung und Kontrolle des Kassenabschlusses
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Arbeitsbereich:
- Reinigung
- Geschirrwäsche
- Reinigung der Gästezimmer und der dazugehörigen Sanitärräume
- Reinigung der Böden
- Reinigung der Sanitärräume
- allgemeine Reinigungsarbeiten
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Bereit für ein Café, das mehr ist als nur ein Arbeitsplatz?
- Operative Verantwortung für den laufenden Cafébetrieb – vom Frühstück über Snacks bis zu Kaffeespezialitäten
- Aktive Mitarbeit an Kaffee, Verkauf, Service, Kassa und Präsentation der Produkte
- Gastgeber:in sein: Menschen willkommen heißen, Atmosphäre prägen, Campusleben mitgestalten
- Unterstützung bei Standorts‑Caterings (Vorbereitung, Ausgabe, Service, Nachbereitung)
- Organisation von Bestellungen, Übernahme von Lieferungen sowie strukturierte Lagerverwaltung
- Durchführung kleiner Inventuren und Qualitätskontrollen
- Sicherstellen der Hygiene‑, Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Stellvertretung der Teamleitung bei Abwesenheit:
- Tageskoordination
- Unterstützung bei Dienstplänen
- operative Entscheidungen treffen
- Überblick behalten, wenn’s mal stressiger wird
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In your career, let’s prove what’s possible.
- Lead, mentor, and manage the deskside support team, including L1 and L2 support engineers.
- Assign tasks, monitor performance, and provide regular feedback to team members
- Foster a positive and collaborative team environment.
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In your career, let’s prove what’s possible.
- Partner with leadership to develop and implement effective organizational and people-related strategies
- Collaborate with your internal clients to champion and accelerate a culture of excellence in which people feel engaged and inspired to deliver top business results
- Deliver people solutions to creatively solve business challenges in areas such as employee engagement, workforce planning, cultural change, compensation review and change management
- Guide and coach people managers on how to appropriately manage and resolve people or organizational challenges (e.g. sucession planning, performance management, conflict management, retention)
- Provide HR expertise in the areas of feedback, employee relations, development and coaching, compensation, and organizational development.
- Partner with other HRBPs, cross functional teams and HR COEs such as Compensation & Benefits, Learning & Development and Talent Acquisition in developing and delivering the best practices to the business groups
- Analyze and interpret data to guide decision making and provide proactive solutions to your client group. Use relevant sources to produce key indicators and insights to the business to monitor the effectiveness of the people agenda.
- Participate in company-wide programs and initiatives, develop and interpret local HR policies, procedures, guidelines, and programs ensuring alignment with Lam Research Corporate Programs while meeting the local business needs and compliance.
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PCS Professional Clinical Software GmbH
Vollzeit
Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Technologie- und Innovationsstrategie zur nachhaltigen Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit unseres Softwareportfolios
- Gesamtverantwortung für die Produkt- und Technologie-Roadmap sowie für Projektplanung, Ressourcensteuerung und Budgetverantwortung
- Sicherstellung der Entwicklungsziele in Bezug auf Time-to-Market, Qualität, Stabilität, Skalierbarkeit und Wirtschaftlichkeit
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie strategische Weiterentwicklung der Technologie- und Entwicklungsorganisation
- Förderung und Entwicklung von Talenten, Führungskräften und Mitarbeitenden durch Coaching, Mentoring und gezielten Kompetenzaufbau
- Weiterentwicklung moderner Softwarearchitekturen, digitaler Plattformen und skalierbarer Systemlandschaften
- Einführung, Weiterentwicklung und nachhaltige Verankerung moderner Entwicklungsprozesse und Methoden wie Agile, DevOps und CI/CD
- Nutzung technologischer Synergien über Produkte, Teams und Geschäftsbereiche hinweg
- Digitalisierung und Transformation bestehender Prozesse in leistungsfähige, zukunftsfähige Lösungen
- Sicherstellung von Compliance, IT-Security, Produktqualität sowie regulatorischen Anforderungen in einem anspruchsvollen Marktumfeld
- Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Service, Vertrieb, Operations, Finance, HR und der Geschäftsführung
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Dein Aufgabenbereich
- Abgeschlossene technische Ausbildung (LAP, HTL, Universität, FH)
- Fundierte Praxis im technischen Projektmanagement, vorzugsweise im Rohrleitungs- und Anlagenbau
- Erfahrung in der Führung von Projektteams
- Hohe Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
- Hohe zeitliche Flexibilität und Reisebereitschaft
- Sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
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In your career, let’s prove what’s possible.
- Manage order execution
- Optimize configurations to reduce product costs and maximize profitability
- Single point of contact and link between regional sales teams and factory for ordered systems
- Maintains relationship with field personnel to ensure timely, accurate, and prompt forecast submissions
- Cost analysis of shipped systems (calculation vs. actuals)
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Deine Aufgaben – zwischen Büro, Objekten & Team unterwegs
- Regelmäßige Objektbesuche in Klagenfurt/Kärnten zur Qualitätskontrolle und Kundenbetreuung
- Ansprechpartner:in für Kund:innen, sowohl vor Ort als auch telefonisch
- Führung, Einschulung und Betreuung der Reinigungsteams
- Erstellung von Dienst- und Einsatzplänen im Büro sowie laufende Personalverplanung
- Koordination bei kurzfristigen Änderungen und situativen Herausforderungen
- Personalrecruiting (Stellenausschreibung, Gespräche, Auswahl, Einschulungen)
- Organisation aller notwendigen Abläufe für einen störungsfreien Tagesbetrieb
- Kontrolle von Material- und Verbrauchsmitteln sowie Koordination von Bestellungen
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Vollzeit
Obersteiermark, Kärnten
07.04.2026
Obersteiermark, Kärnten
Einsatzort: Kärnten und Obersteiermark
- Auftritt Restaurant (XXXL Standards)
- Erscheinungsbild Mitarbeiter (XXXL Standards)
- Organisation der Abteilung und Informationsfluss (Besprechungskultur)
- Umsetzung und Organisation von Werbeaktionen
- Aus – und Weiterbildung der Restaurantmitarbeiter (Schulungsplanung)
- Kontrolle der Resultate (Umsätze, WES, CF…) inkl. konkreter Maßnahmen
- Zusammenarbeit mit Zentralabteilungen
- Gewährleistung der Kundenzufriedenheit
- Vorbereitung Regionalbetreuerbesuch (Filialcheck)
- Organisation von Schnuppertagen
- Sicherung der Führungsstandards
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Vollzeit
Villach, München
27.03.2026
Villach, München
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Deine Aufgaben
- Operative Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf an der Rezeption
- Unterstützung bei der Organisation und Koordination des Rezeptionsteams
- Professioneller Check-In und Check-Out unserer Gäste
- Bearbeitung von Reservierungen, Anfragen und individuellen Gästewünschen
- Beschwerdemanagement
- Rechnungskontrolle sowie Erstellung von Debitorenrechnungen
- Unterstützung bei der Dienstplangestaltung sowie bei administrativen Aufgaben
- Ansprechpartner:in für Gäste und Team bei Anliegen im täglichen Ablauf
- Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungsleiter:innen
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