What you’ll be doing:
-
Partner with senior leaders on strategic people topics such as talent and succession, engagement, organisational development, capability building, performance and reward. -
Build leadership maturity through coaching, feedback and targeted interventions, role modelling as a trusted adviser. -
Work closely with local HR in markets and plants to ensure global consistency with local compliance on contractual, legal, payroll and employee relations matters. -
Lead and govern the global people & change strategy, project portfolio and roadmap in partnership with project owners - setting priorities and governance, aligning scope and success measures, sequencing delivery and tracking benefits realisation. -
Translate the HR roadmap into clear, compelling communications and enablement so initiatives are understood, adopted and sustained across the business. -
Lead selected strategic people & change projects from discovery and design through to implementation and change adoption. -
Represent the people & change function in cross functional programmes, bringing the people lens to solution design, change impact assessment, stakeholder engagement, communications and training. -
Collaborate closely with Centres of Expertise and local HR teams to deliver coherent, scalable solutions and a consistent global employee experience.
|
Wir bieten:
- 5-Tage-Woche mit Diensten von Montag bis Sonntag
- Dienstzeiten: je nach Dienst von 06:30 bis 15:00 Uhr oder von 13:30 bis 22:00 Uhr
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Dienstkleidung wird bereitgestellt
- Frisch zubereitetes Frühstück, Mittag- und Abendessen im hauseigenen Mitarbeiter:innenspeisesaal
- Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Parkplätze stehen kostenlos zur Verfügung
- Mitarbeiter:innen App und viele Benefits wie Rabatte, Veranstaltungen, Zuschuss zur Privaten Krankenversicherung, Mitarbeiter:innenstiftung etc.
- Mindestbezug von € 2.277,23 brutto
|
Deine Aufgaben:
-
Aufbau und Führung eines eigenen Vertriebsteams in deiner Region -
Umsetzung unserer Vertriebsstrategie im Raum Kärnten -
Projektplanung & Teamentwicklung -
Aktive Mitarbeit an der regionalen Expansion -
Einarbeitung & Coaching neuer Mitarbeiter:innen
|
Das bieten wir
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
- Kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungen
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Motiviertes Team, tolles Betriebsklima und gegenseitige Wertschätzung
- Ein top ausgestatteter, ergonomischer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Teilzeitstelle, ggf. Home-Office Option
- Umfassende Mitarbeitervergünstigungen und Veranstaltungen
- Attraktive Bezahlung ab € 2.800,- brutto (auf Basis Vollzeit) – Überzahlung je nach Berufserfahrung und Leistung bzw. aliquote Anpassung bei Teilzeit
|
|
|
IHR PROFIL
- Gute Deutschkenntnisse, aufgrund von Kundenkontakt
- Erfahrung in der Reinigung vorteilhaft
- Selbstständiges Arbeiten
|
IHR PROFIL
- Gute Deutschkenntnisse, da Kundenkontakt
- Erfahrung in der Maschinenreinigung mit Aufsitzer erwünscht
- Selbstständiges Arbeiten
- Einwandfreier Leumund
|
Wir bieten:
- Dienstzeiten: je nach Dienst von 08:00 bis 13:00 Uhr oder von 14:00 bis 19:00 Uhr
- Wochenenddienste nach Absprache
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Dienstkleidung wird bereitgestellt
- Frisch zubereitetes Frühstück, Mittag- und Abendessen im hauseigenen Mitarbeiter:innenspeisesaal
- Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Parkplätze stehen kostenlos zur Verfügung
- Mitarbeiter:innen App und viele Benefits wie Rabatte, Veranstaltungen, Zuschuss zur Privaten Krankenversicherung, Mitarbeiter:innenstiftung etc.
- Mindestbezug von € 1.423,27 brutto
|
IHR PROFIL
- Gute Deutschkenntnisse, aufgrund von Kundenkontakt
- Erfahrung in der Reinigung vorteilhaft
- Selbstständiges Arbeiten
|
Wir bieten:
- Dienste: 8h/Dienst verteilt auf Montag bis Sonntag laut Dienstplan
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Geregelte Arbeitszeiten
- Frühstück, Mittag- und Abendessen im hauseigenen Mitarbeiterspeisesaal
- Bereitstellung von Dienstkleidung
- Mitarbeiter:innen App und viele Benefits wie Rabatte, Veranstaltungen, Zuschuss zur Privaten Krankenversicherung, Mitarbeiter:innenstiftung etc.
- Wir bieten einen Mindestbezug von € 2.215,28 brutto pro Monat für eine 40-Stunden-Woche.
|
IHR PROFIL
- Berufserfahrung in der Reinigung erforderlich
- Erfahrung im Hygienebereich von Vorteil
- MS-Office Kenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisatorisches Geschick
- Serviceorientierung
- Führerschein B
|
Wir bieten:
- Ganzjahresstelle – unbefristetes Arbeitsverhältnis
- geregelte Dienstzeiten
- 5-Tage-Woche in einem engagierten Team
- Dienstkleidung wird bereitgestellt
- frisch zubereitetes Frühstück, MIttag- und Abendessen im hauseigenen Mitarbeiter:innenspeisesaal
- Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Vergünstigungen bei der Nutzung der hauseigenen Altis Fitnessarena
- Parkplätze stehen kostenlos zur Verfügung
- Fort- und Weiterbildungen
- Mitarbeiter:innen App und viele Benefits wie Rabatte, Veranstaltungen, Zuschuss zur Privaten Krankenversicherung, Mitarbeiter:innenstiftung etc.
- Mindestbezug € 2.109,79
|
In your career, let’s prove what’s possible.
- Owns quality management/tracking within Engineering and is the quality case owner (QCO)
- Actively monitors and analyses Engineering quality and resolves quality issues via systematic root cause analysis and corrective actions
- Establishes measures to improve the Engineering output (drawings, BOMs, …) quality
- Identifies systematic gaps/potentials on products, quality improvement capabilities and the quality management system itself
- Tracks all Engineering relevant KPIs (development milestones, feasibility analysis, technical modifications, problem reports, …)
- Moderates and documents all Engineering relevant 8D reports
- Drives Engineering quality related RCCAs
- Tracks relevant NCIs and NCEs within Engineering
- Collaborates in cross-functional quality reviews, dispositioning and RCCA reviews and takes part in development and implementation of quality standards, methods and procedures
- Contributes to Engineering standards definition
- Assures compliance to in-house and/or external specifications and standards (i.e. ISO, Six Sigma, etc.).
- Makes recommendations for corrective action necessary to ensure conformity with quality requirements and to meet or exceed our quality objectives
|
Vollzeit | Teilzeit
Salzburg, Wernberg, Wien
14.03.2026
Salzburg, Wernberg, Wien
Wir sind das "I" und "T" in Retail...:
- IT-Services end-to-end zu verantworten, inklusive Budgetsteuerung, kontinuierlicher Verbesserung und Lifecycle Management
- Relevante Systeme und technische Komponenten zu optimieren und weiterzuentwickeln sowie aktiv in MarTech-Projekten mitzuwirken
- Eine klare Service-Roadmap zu erstellen und zu pflegen, um die fachliche und technische Weiterentwicklung der Services sicherzustellen
- Einen stabilen und SLA-konformen Servicebetrieb sicherzustellen und dabei alle relevanten IT-Prozesse zu koordinieren
- Die Qualität und Weiterentwicklung der Services kontinuierlich voranzutreiben und Verbesserungen aktiv zu initiieren
|
IHR PROFIL
- Gute Deutschkenntnisse, aufgrund von Kundenkontakt
- Erfahrung in der Reinigung vorteilhaft
- Selbstständiges Arbeiten
|
IHRE AUFGABEN - DU HAST FREUDE AN:
- Betreuung der Patienten durch Getränke- und Speisenservice
- Durchführung verschiedener hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
- Hol- und Bring-Dienste innerhalb der Abteilungen
- Verantwortung für Reinigungs- und Desinfektionsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Unterstützung der logistischen Abläufe zur Entlastung der Abteilungen
|
Voll- oder Teilzeit
- Unterstützung der Reservierungsabteilung in Beratung zu unseren vielfältigen Angeboten und aktiver Zimmer - und Serviceleistungsverkauf am
- Telefon und per E-Mail für 2 Hotels im verschiedenen Segmentbereichen
- Unterstützung in Bearbeitung von Reservierungsvorgängen, Erstellen und Versenden von Reservierungsangeboten sowie
- Reservierungsbestätigungen. Aktives Up- und Cross-Selling.
- Die Pflege und optimierte Nutzung aller relevanten Systeme (Reservation & Channel Management System,), deren Schnittstellen, die Online-Distributionskanäle und das aktive Mitwirken bei Lösungen von vertriebsbedingten Herausforderungen
- Kontrolle und Wartung aller Raten und Hotelinformationen
- Zusammenarbeit mit sog. TPI’s (Third Party Intermediaries) wie Expedia, lastminute.com, travelocity, opodo, booking.com, HRS, etc.
- Weiterentwicklung der Yieldstrategie der Hotels sowie Implementierung der Yieldsteuerungsinstrumente
- Verantwortlich für kurz- und langfristige Pricings
- Kontingentsverwaltung
- Regelmäßige Kontrolle der Websites inkl. Updates
- Die Yield - und Pricing-Strategien-Umsetzung in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Direktion
- Das Erstellen der regelmäßigen Reports & Analysen zur Kontrolle der Buchungssituation und zur Evaluierung der Umsatzentwicklung
- Das aktive Mitwirken im Qualitätsmanagement im Bereich Reservation & Revenue (Datenqualität, Prozessoptimierung und Standardisierungen.
|
UNIQA Insurance Group AG
Vollzeit
Das erwartet dich
- Spannende und herausfordernde Tätigkeit in einer Führungsposition
- Fachliche Unterstützung durch Experten vor Ort
- Außerordentliche Verdienstmöglichkeiten
- Selbstständiges Arbeiten in einem großen und modernen Unternehmen
|
Vollzeit
Klagenfurt am Wörthersee, Villach
16.03.2026
Klagenfurt am Wörthersee, Villach
|
|
|
|
|
Unsere Anforderungen:
- Freundlichkeit & Hilfsbereitschaft im Umgang mit unseren Bewohner:innen
- Serviceorientierung & Verständnis für Hygiene in Wohn- und Arbeitsbereichen
- Gute Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter:innen im Haus
- Körperliche Ausdauer
- gute Deutschkenntnisse sind notwendig
|
Wir bieten:
- Ganzjahresstelle – unbefristetes Arbeitsverhältnis
- geregelte Dienstzeiten
- 5-Tage-Woche in einem engagierten Team
- Dienstkleidung wird bereitgestellt
- frisch zubereitetes Frühstück, MIttag- und Abendessen im hauseigenen Mitarbeiter:innenspeisesaal
- Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Vergünstigungen bei der Nutzung der hauseigenen Altis Fitnessarena
- Parkplätze stehen kostenlos zur Verfügung
- Fort- und Weiterbildungen
- Mitarbeiter:innen App und viele Benefits wie Rabatte, Veranstaltungen, Zuschuss zur Privaten Krankenversicherung, Mitarbeiter:innenstiftung etc.
- Mindestbezug € 2.215,28 inkl. Zulagen
|
Unsere Anforderungen:
- Freundlichkeit & Hilfsbereitschaft im Umgang mit unseren Bewohner:innen
- Serviceorientierung & Verständnis für Hygiene in Wohn- und Arbeitsbereichen
- Gute Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter:innen im Haus
- Körperliche Ausdauer
- Deutschkenntnisse sind notwendig
|
Unsere Anforderungen:
- Freundlichkeit & Hilfsbereitschaft im Umgang mit unseren Bewohner:innen
- Serviceorientierung & Verständnis für Hygiene in Wohn- und Arbeitsbereichen
- Gute Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter:innen im Haus
- Körperliche Ausdauer
- Deutschkenntnisse sind notwendig
|
|
|
IHR PROFIL
- Selbstständiges Arbeiten
- Freundliches Wesen und gepflegtes Äußeres
|
Dein Job in der Caritas Kärnten
- Planung und Optimierung integrierter Fundraisingkampagnen sowie Koordination interner Teams und Kampagnen-Reviews
|
IHR PROFIL
- Gute Deutschkenntnisse, aufgrund von Kundenkontakt
- Erfahrung in der Reinigung vorteilhaft
- Selbstständiges Arbeiten
|
Führungskräfte | Österreichweit | Österreichweit | Vollzeit
- Die umfangreiche Ausbildung dauert mindestens 18 Monate.
- Du analysierst, optimierst und entwickelst die Filialprozesse weiter, setzt die Unternehmensvorgaben um und führst und förderst deine Mitarbeiter:innen.
- Das Recruiting und Coaching sind ebenfalls Teil deiner Verantwortung.
|
