162 Jobs in Kärnten

• Mit Deinem Blick auf´s Ganze sorgst Du dafür, unseren hohen Qualitäts- und Hygienestandard zu halten.

• Abgeschlossene Lehre als Tischler oder Möbeltischler
• Selbstständiges Arbeiten erwünscht
• Herstellung von hochqualifizierten Möbeln wie Theken, Küchen, usw 
• Gutes Arbeiten nach Plan 
• Der Tätigkeit entsprechende Deutschkenntnisse 

• Ausführen der Schweißarbeiten lt. Schweißanweisungen und WPS nach EN 3834-3
• Durchführung von VT-Prüfungen nach ISO 9712
• Selbständiges Umsetzen von 5S
• Wartung und Reinigung der Schweißmaschinen sowie der Absauganlage
• Handling mit Kran <5 Tonnen
• Selbständiges Arbeiten in 2-Schicht

• Abgeschlossene Ausbildung als Masseur:in oder Heilmasseur:in
• Zusatzausbildungen von Vorteil
• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung
• Einfühlungsvermögen & Freude am Kontakt mit Menschen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
• Flexibilität und Belastbarkeit

• Erfahrung in der Gastronomie, idealerweise als Zahlkellner oder in einer ähnlichen Position
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliches Auftreten
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Ein hohes Maß an Serviceorientierung und Flexibilität
• Erfahrung im Umgang mit Kassensystemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil

• Kundenakquisition und -betreuung
• Technische Beratung

• Gemeinsam mit der Filialleitung führen Sie Ihren Markt nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
• Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
• Sie unterstützen die Filialleitung bei der Entwicklung und Führung Ihres Teams
• Sie koordinieren die Disposition, Warenannahme, Warenpräsentation sowie Preisauszeichnung
• Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen

• mind. 18 Jahre Lebenserfahrung
• Freie Zeiteinteilung! Wir empfehlen zu Beginn 2-4 Wochen
• Teamgeist
• Redegewandt 
• Resilient
• Durchhaltevermögen
• Verantwortungsbewusst
• Reisebereitschaft
• perfekte Deutschkenntnisse (C1)
• gepflegtes Auftreten

• Zusammenbau und Schweißen von Maschinenkomponenten (Blechstärken größer 10mm)
• Vermessen und Endkontrolle der gefertigten Komponenten
• Selbstständiges Arbeiten nach Zeichnung (räumliches Vorstellungsvermögen)
• Einhaltung der gängigen Sicherheitsvorschriften
• Mitwirken beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess

• gerne auswärts bist und dabei sehr gut verdienen möchtest
• dein Arbeitstag vor deiner Haustüre beginnt und endet
• für große Maschinen, die Elektrotechnik oder Recycling brennst
• weltweit unsere Recyclingmaschinen und Anlagen montieren, in Betrieb nehmen und reparieren willst
• lernen möchtest, wie du Störungen und Probleme analysierst und die dazugehörigen Montage- und Prüfberichte erstellst
• von uns mit Markenwerkzeug und Messgeräten der modernsten Generation ausgestattet wirst
• über einen voll ausgestatteten Montagebus verfügen darfst
• deine Dienstreisen von uns organisiert bekommst und immer gut untergebracht wirst
• bei uns einen sicheren Arbeitsplatz hast
• dich für eine Firma entscheidest, die sich zu 100% in Familienbesitz befindet

• familiären Arbeitsatmosphäre mit Raum für Eigeninitiative
• Mitspracherecht und interdisziplinärem Arbeiten (Psycholog:innen, pastorale Dienste, Hospizbegleiter:innen,...).
• flexiblen Arbeitszeiten mit fixierten Einspringtagen. Keine ungeplanten Dienste!
• mit der Möglichkeit, sich den Arbeitsbereich auszusuchen.
• regelmäßigen Fortbildungen, damit Ihr Wissen am aktuellen Stand bleibt.
• ausgezeichneter Betriebsküche sowie Kindergarten und Schule am Dienstort.
• vielfältigen Gesundheitsangeboten (Rückenfit, Yoga, Massagen,...), Einkaufsrabatten und zahlreichen Mitarbeiter:innenevents.
• attraktiver Anbindung an den öffentlichen Verkehr bzw. kostenlosen Parkplätzen.
• einem Mindestentgelt lt. KV der Diakonie Österreich ab 2.544,29,--€​ auf Basis Vollzeit (Brutto, 37 Std./Woche, Anrechnung von Vordienstzeiten laut KV).
• drei zusätzlichen freien Tagen schon ab dem ersten Dienstjahr.
   

• Planungssicherheit Ihrer Dienste mit einer idealen Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Nachtdienst von 19:15 bis 06:45).
• Ein familiäres Team, in denen man gemeinsame Wege findet etwas zu tun und nicht Gründe, die dagegen sprechen. Kurze Wege und eine flache Hierarchie - kleine Veränderungen können schnell und unkompliziert durchgeführt werden.
• Endlich wieder Tee kochen! Sie können bewährte Hausmittel, Aroma- oder auch andere alternative Therapien anwenden. Die Wünsche unserer Bewohner:innen stehen im Vordergrund.
• Ein einrichtungsübergreifendes Spezialist:innennetzwerk auf das Sie jederzeit zugreifen können.
• Individuelle Bildungsprogramme: Wir haben eine eigene Weiterbildungsakademie, aber auch eine Onlineplattform für Ihre Weiterbildung - damit Ihr fachliches Wissen immer up to date bleibt!
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen - Rückenfitkurse, Massagen, Yoga, Fitnesscenterzuschuss, uvm. Bleiben Sie gesund an Ihrem Arbeitsplatz! Dafür sorgen auch unsere Arbeitsmediziner:innen.
• Gratis Parkplatz vor dem Haus - nie mehr Parkplatzsuchen!
• Zahlreiche Mitarbeiter:innenevents und Einkaufsrabatte bei nahmhaften Geschäften
• Ein Gehalt laut KV der Diakonie Österreich ab 3.006,-- € auf Basis Vollzeit (Brutto, 37 Stunden/Woche) exkl. Nacht-, Sonn- u. Feiertagszuschläge. Vordienstzeiten werden laut KV angerechnet. Nach 6-monatiger Zugehörigkeit gewähren wir eine zusätzliche Zulage von 259,46 €/Monat (auf Vollzeitbasis).
• Drei zusätzliche freie Tage schon ab dem ersten Dienstjahr.

• Berufserfahrung: mind. 1 Jahr
• Sprachkenntnisse: Deutsch C2 (exzellente Kenntnisse), Englisch A2 (Grundlagen)
• Arbeitserlaubnis: EU-Bürger bevorzugt (keine Zulassung erforderlich)
• Arbeitszeit: Vollzeit (5 oder 6 Tage Woche auf Wunsch)

• Abgeschlossene Ausbildung als KFZ - Techniker/in
• Du könntest im Schlaf einen Ölwechsel machen - Berufspraxis nach deinem Lehrabschluss
• Zumindest Führerschein B erforderlich (A, C, E nachholbar)
• Autos sind für dich mehr als nur Maschinen - Großes Interesse für das Thema Auto und Mobilität
• Du bist unser Retter in der Not - Freude, Menschen behilflich zu sein
• Unsere Werkstatt wird dank' dir zu Autopalast - Du legst großen Wert auf Sauberkeit am Arbeitsplatz

• Dienstzeiten, die Sie bestimmen (fixe Tage, Vormittag, Nachmittag, nur Nacht- oder auch nur Wochenende - ganz wie es für Sie und Ihre individuelle Lebensphase passend ist).
• Dienstplanstabilität - keine ungeplanten Zusatzdienste!
• Familiäre Teams, in denen man gemeinsame Wege findet etwas zu tun und nicht Gründe, die dagegen sprechen. Kurze Wege und flache Hierarchien - kleine Veränderungen können schnell und unkompliziert durchgeführt werden.
• Ein einrichtungsübergreifendes Spezialist:innennetzwerk auf das Sie jederzeit zugreifen können.
• Individuelle Bildungsprogramme: Wir haben eine eigene Weiterbildungsakademie, aber auch eine Onlineplattform für Ihre Weiterbildung - damit Ihr fachliches Wissen immer up to date bleibt!
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen - Rückenfitkurse, Massagen, Yoga, Fitnesscenterzuschuss, uvm. Bleiben Sie gesund an Ihrem Arbeitsplatz! Dafür sorgen auch unsere Arbeitsmediziner:innen.
• Kostenlose Essensmöglichkeit in den Häusern und gratis Parkplätze vor den Einrichtungen
• Zahlreiche Mitarbeiter:innenevents und Einkaufsrabatte bei nahmhaften Geschäften
• Ein Gehalt laut KV der Diakonie Österreich ab 2.544,-- € auf Basis Vollzeit (37 Stunden/Woche) exkl. Nacht-, Sonn- u. Feiertagszuschläge. Vordienstzeiten werden laut KV angerechnet.
• Drei zusätzliche freie Tage schon ab dem ersten Dienstjahr.

• Beraten und betreuen der Gäste sowie Terminvereinbarung
• Erstellen und verwalten der Therapiepläne
• Zusammenarbeit mit dem therapeutischen Fachpersonal
• Durchführen und vorbereiten der Inventur
• Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten

Kollektivvertrag für Arbeitskräfte der landwirtschaftlichen Gutsbetriebe, der bäuerlichen und anderen nicht bäuerlichen Betriebe (Monatslohn bei 20 Std./Woche: € 1.137,28 brutto)

• mit dem dafür vorgesehenen Bewerbungsformular erfolgen,
• die angestrebte Planstelle ausdrücklich (Bezeichnung laut Ausschreibung) im Bewerbungsformular angeführt wird,
• die Aufnahme- bzw. Ernennungserfordernisse - entsprechend den dienstrechtlichen Bestimmungen des Kärntner Dienstrechtsgesetzes 1994 - von den Bewerber:innen erfüllt werden,
• die Bewerber:innen die österreichische Staatsbürgerschaft oder die Staatsangehörigkeit eines Staates, dessen Angehörigen Österreich aufgrund von Verträgen im Rahmen der Europäischen Union dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat wie Inländer besitzen,
• die Bewerber:innen die deutsche Sprache in Wort und Schrift entsprechend der angestrebten Verwendung beherrschen,
• männliche Bewerber den Präsenz- bzw. Zivildienst abgeleistet haben oder eine Untauglichkeitsbescheinigung nachweisen können
• und diese bis spätestens 16. Juni 2025 einlangen.

• Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Wurstwaren, Frischfleisch, Käse, Brot und Gebäck)
• Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
• Sie führen und betreuen die Feinkostabteilung selbstständig und achten dabei auf die Umsetzung der gültigen Qualitäts- und Hygienestandards
• Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf Frische, Qualität, Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz)
• Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbstständig um
• Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen
• Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen

• Eine Wohngemeinschaft, in der 11 Senior*innen mit Behinderungen leben
• Unterstützung in der bedürfnisorientierten Pflege der Senior*innen mit Behinderungen im Sinne eines Normalitätsprinzips
• Assistenz bei der Wahrnehmung von sozialen Interessen und Freizeitgestaltung in Hinblick auf die ressourcenorientierte Förderung und Stärkung der Selbständigkeit der Senior*innen mit Behinderungen
• Durchgehende Dienste, keine Teildienste
• Nachtdienste (Wachnachtdienst bzw. Nachtbereitschaft, Dienste an Wochenenden)
• EDV unterstützte Dokumentation

• Eine Wohngemeinschaft, in der 11 Senior*innen mit Behinderungen leben
• Assistenz im Tagesablauf im Wohnbereich
• Verantwortung über die Mitgestaltung von und Beratung bei Wochen- bzw. Tagesaktivitäten von Senior*innen mit Behinderungen
• Verantwortung über die Gestaltung und Umsetzung der personenzentrierten Ziele und individuellen Bedürfnisse von Senior*innen mit Behinderungen
• Unterstützung bei der Durchführung des bedürfnisorientierten Pflegeprozesses
• Durchgehende Dienste, keine Teildienste
• Nachtdienste (Wachnachtdienst bzw. Nachtbereitschaft, Dienste an Wochenenden)
• EDV unterstützte Dokumentation

• Eine Wohngemeinschaft, in der 11 Senior*innen mit Behinderungen leben
• Assistenz im Tagesablauf im Wohnbereich
• Assistenz bei der Gestaltung und Umsetzung der personenzentrierten Ziele und individuellen Bedürfnisse von Senior*innen mit Behinderungen
• Mitgestaltung von und Beratung bei Wochen- bzw. Tagesaktivitäten von Senior*innen mit Behinderungen
• Unterstützung bei der Durchführung des bedürfnisorientierten Pflegeprozesses
• Durchgehende Dienste, keine Teildienste
• Nachtdienste (Wachnachtdienst bzw. Nachtbereitschaft, Dienste an Wochenenden)
• EDV unterstützte Dokumentation

• Unterstützung bei der Erlangung und nachhaltigen Sicherung von Arbeitsplätzen auf dem ersten Arbeitsmarkt  
• Entwicklung individueller beruflicher Perspektiven und darauf abgestimmte Stellenakquise  
• Beratung zu beruflichen Alternativen bei veränderten persönlichen und/oder wirtschaftlichen Rahmenbedingungen
• Aktive Vernetzungsarbeit mit relevanten Akteur*innen und Institutionen zur Förderung beruflicher Inklusion
• Durchführung von Dokumentationsaufgaben sowie Erledigung administrativer Tätigkeiten 

• Unterstützung in Alltagssituationen, wie z.B. in der Freizeit, beim Einkaufen, beim Haushalt, in der Mobilität, beim Besuchen von Therapien, bei der Körperhygiene und Toilettengang
• Unterstützung im beruflichen und schulischen Bereich (Handreichungen, Wegbegleitung, etc.)

• Ein kleines Team, welches sich zur Aufgabe gemacht hat, ältere Menschen genau dort zu pflegen und zu betreuen, wo sie leben und alt werden möchten.

• Eine Teamleitung, die besonders Rücksicht auf die Bedürfnisse Ihres Teams nimmt und ausreichend Raum für Freizeit, Familie, Erholung und Urlaub gibt.

• Ein jährliches Bildungsprogramm mit dem Ihr fachliches Wissen up to date bleibt.

• ​​Zahlreiche Mitarbeiter:innenevents und Einkaufsrabatte.

• Ein Gesundheitsförderprogramm - Rückenfitkurs, Massage vor Ort, Kochworkshops, ...

• Ein Dienstauto ab dem Stützpunkt in Spittal

• Ein Gehalt laut KV der Diakonie Österreich ab 2.544,29 € auf Vollzeitbasis (37 Stunden/Woche) exkl. Sonn- u. Feiertagszuschläge. Vordienstzeiten werden laut KV angerechnet.

• Drei zusätzliche freie Tage schon ab dem ersten Dienstjahr.
   

• Du besuchst unsere Klient:innen zu Hause - du fährst auch in den entlegensten Winkel von Spittal- und bringst ein bisschen Sonnenschein mit.
• Ordnung und Sauberkeit stehen bei dir hoch im Kurs.
• Du unterstützt bei Besorgungen (vom Einkauf bis zur Post – auch der Gang zur Apotheke kann mit dir spannend sein).
• Du hilfst bei der Zubereitung und Einnahme von Mahlzeiten (kleine Küchengeheimnisse sind immer willkommen).
   

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Werkmeister für Landmaschinen bzw.
KFZ, sowie idealerweise Erfahrung als zentraler Ansprechpartner für Kunden in technischen als auch administrativen Angelegenheiten, idealerweise im Bereich der Landtechnik.

• Eigenverantwortlicher Aufbau von neuen Kundenbeziehungen im Gebiet
• Selbstständige und professionelle Betreuung der Neukunden
• Aktive Vermarktung des breiten Sortiments an Tiefkühlgebäck und zielgruppenorientierten Verkaufsaktionen
• Erkennung von Marktpotentialen, -entwicklungen und Monitoring des Mitbewerbs

• Begleitung und Assistenz von Menschen mit Benachteiligungen und/oder Behinderungen im Wohnbereich