Dein Job am Red Bull Ring
- Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
- Das Ausarbeiten und Durchführen von Servicebriefings
- Training und Weiterentwicklung des Teams, speziell von fallweise Beschäftigte
- Verantwortung für Warenbestellung, Warenannahme, Inventur und Wareneinsatz
- Erstellung der Dienstpläne unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
- Vertretung des Executive Service Managers in allen Agenden während dessen Abwesenheit
- Professionelles Handling von Gästefeedback
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Vollzeit
Spittal an der Drau, Österreich
07.08.2026
Spittal an der Drau, Österreich
DEINE MISSION:
- Eigenverantwortliche Leitung internationaler Baustellen
- Koordination von Montagepersonal, Subunternehmern und Projektpartnern
- Planung und Überwachung der Montageabläufe sowie des Baufortschritts
- Sicherstellung von Qualitäts-, Sicherheits- und HSE-Standards
- Organisation und Durchführung von Baustellenbesprechungen
- Koordination von Inbetriebnahmen, Abnahmen und Anlagenübergaben
- Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und Partner vor Ort
- Unterstützung des Projektmanagements bei Termin-, Kosten- und Claim-Themen
- Erstellung von Baustellendokumentationen und regelmäßigen Reports
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In your career, let’s prove what’s possible.
- Designs, develops and manages activities for a specific product or group of products from the beginning to the end: product definition and planning through production, release and end of product line
- Technical counseling of internal teams on product design and configuration to accommodate customer requirements
- Serves as the central resource for Clean Tools with design, process, manufacturing, test, quality and marketing as the product(s) move to production and distribution
- Leads internal meetings and workshops with the product ownership-team and keeps the management informed about the results
- Involvement lasts throughout all stages of a product’s lifecycle including modifications, upgrades and maintenance of the product or product line
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Vollzeit
Milan, Villach
28.07.2026
Milan, Villach
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Vollzeit
St. Stefan im Lavanttal
28.07.2026
St. Stefan im Lavanttal
Ihre Herausforderung:
- Sie sind für die Leitung der IT- Abteilung und deren Mitarbeiter verantwortlich
- Sie übernehmen die Koordination und Integration von IT- Projekten mit externen Anbietern
- Sie übernehmen die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und Systemen und ERP-Systeme (Einführung, Steuerung, Schnittstellen und Admin)
- Als Projektmanager agieren Sie bei der Planung und Umsetzung von IT- Projekten
- Datensicherheit und Compliance sowie das Training von Mitarbeiter*innen runden Ihre Aufgaben ab
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In your career, let’s prove what’s possible.
- Market Analysis and Forecasting: Develop and maintain forecast models for existing and new market segments. Maintain application matrix database.
- Market Strategy: Develop and execute product marketing strategies to drive awareness, demand, and adoption of Lam’s products. Collaborate with cross-functional teams to align marketing efforts with business goals.
- Product Positioning: Craft compelling product narratives, positioning, and messaging. Understand customer needs, competitive landscape, and industry trends to create impactful marketing content.
- Customer Insights: Gather insights from customers, sales teams, product line teams and market research. Use data to refine marketing strategies and improve product positioning.
- Collaboration: Work closely with product management, business development, account technologist, engineering, and sales teams. Be the bridge between technical details and customer benefits.
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Standort:
- Aktive Neukundenakquise und Aufbau langfristiger Partnerschaften
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
im internationalen Maschinen- und Anlagenbau - Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Marktpotenziale
- Erstellung und Verfolgung von Angeboten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Enge Zusammenarbeit mit unseren internationalen Produktionsstandorten
- Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
- Projektbegleitung vom Erstkontakt bis zur Serienumsetzung
- Verantwortung für Umsatz-, Margen- und Wachstumsziele im zugeordneten Kundenportfolio
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Dein Job am Red Bull Ring
- Selbständige Neukundenakquise
- Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Produktpräsentation beim Kunden
- Laufende Marktbeobachtung sowie Berichterstattung
- Teilnahme an Messen / Netzwerkveranstaltungen und Durchführung von Hausführungen
- CRM / Dokumentation und Kundenkarteipflege
- Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Sales Innendienst
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In your career, let’s prove what’s possible.
- Lead and manage the Remote Factory (RF) commodity, including a team of Supplier Business Managers, and Strategic Commodity Managers supporting high‑volume, high‑spend operations.
- Own end‑to‑end RF supplier performance for delivery, cost, quality, capacity, and risk, with a focus on tactical execution and operational continuity.
- Manage high transaction volumes including capacity planning, order execution, reschedules, expedites, and shortage resolution to ensure uninterrupted manufacturing output.
- Align manufacturing demand, MRP signals, and capacity plans between internal factories and Remote Factories to support ramps and volume fluctuations.
- Develop and execute RF commodity strategies, including supplier segmentation, capacity reservation models, and risk mitigation plans.
- Act as primary escalation point for RF‑related supply issues; lead root cause analysis and corrective actions when required until resolution.
- Collaborate closely with other commodity leads to ensure seamless supply where non‑RF commodities feed into Remote Factories.
- Drive supplier performance metrics (OTD, lead time, inventory, capacity adherence) and lead continuous improvement initiatives.
- Partner with Operations, Planning, Engineering, Logistics, and Finance to ensure alignment across the supply chain.
- Lead contract negotiations, commercial frameworks, and service level agreements with RF suppliers.
- Support scaling and optimization of an already large Remote Factory network, including process standardization and planning maturity.
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Ihre Aufgaben
- Steuerung und Weiterentwicklung des agrarischen Vertriebs in der Region Unterkärnten (Grafenstein, Völkermarkt, Eberndorf, Bleiburg) sowie aktive Mitgestaltung der regionalen Markt- und Kundenentwicklung.
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams sowie Unterstützung bei Neueintritten und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen.
- Planung und Umsetzung regionaler Vertriebs- und Serviceaktivitäten in Abstimmung mit der Spartenleitung.
- Sicherstellung effizienter Abläufe im Tagesgeschäft sowie laufende Optimierung von Prozessen im Vertriebsumfeld.
- Verantwortung für Inventurplanung und -durchführung sowie Klärung und Analyse von Bestandsdifferenzen.
- Aktive Betreuung und Beratung von Großkunden sowie nachhaltiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.
- Bearbeitung von Reklamationen und offener Forderungen in enger Abstimmung mit dem Bereich Debitoren und Kreditoren.
- Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation des Unternehmens in der Region sowie Zusammenarbeit mit anderen Regionalleitungen.
- Sicherstellung interner und gesetzlicher Regeln sowie der damit verbundene transparente Informationsfluss innerhalb der Region und zur Spartenleitung.
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Deine Aufgaben
- Filialmanagement: gemeinsam mit der Filialleitung trägst du die Verantwortung für alle Abläufe in der Filiale
- Personalmanagement: du unterstützt die Filialleitung bei der Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams
- Warenpräsentation: du sorgst für eine optimale Präsentation und Verfügbarkeit der Ware
- aktive Mitarbeit: du unterstützt das Filialteam bei den täglichen Aufgaben wie Warenverräumung, Qualitätskontrolle, Sauberkeit und Kundenanliegen
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Ihr Aufgabengebiet
- Strategische Beschaffung unterschiedlicher Materialien, Waren und Dienstleistungen
- Koordination mit internen und externen Stakeholdern
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen hinsichtlich Prozessverbesserungen und Erhöhung der Stammdatenqualität
- Führende Lenkung der Einkaufsstrategie
- Verantwortung für das Vertragswesen mit externen Lieferanten
- Lieferantensuche sowie Lieferantenauswahl
- Entscheidungsvorbereitung zu Single-, Sole- u/o Multisourcing
- Mitwirkung bei Make or Buy sowie Total Cost of Ownership -Entscheidungen
- Kennzahlenauswertung, Datenanalyse, Benchmark Analyse, Lieferantenbewertungen
- Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen sowie Maßnahmen zur Bestandsoptimierung
- Lieferantenmanagement inklusive Lieferantenbesuche, Mitarbeit bei Audits, Risikobewertung, Mitwirkung in der Reklamationsabwicklung bei Eskalationen
- Laufende Optimierung von Abläufen und Prozessen sowie standortübergreifende Stammdatenpflege
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Deine Aufgaben:
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Aufbau und Führung eines eigenen Vertriebsteams in deiner Region -
Umsetzung unserer Vertriebsstrategie im Raum Kärnten -
Projektplanung & Teamentwicklung -
Aktive Mitarbeit an der regionalen Expansion -
Einarbeitung & Coaching neuer Mitarbeiter:innen
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In your career, let’s prove what’s possible.
- Review, analyze and process purchase requisitions
- Process purchase change orders and requests for quotes (RFQ's) to suppliers
- Manage purchase order releases daily to meet demand requirements
- Coordinate purchasing activities with manufacturing, planning and engineering departments to acquire inventory in a cost effective and timely manner
- Work with the suppliers on a daily basis to assure scheduled deliveries are met
- Understand, maintain weekly reports
- Develop and maintain key supplier relationships with day-to-day interface (peer level) to review open action items, suppliers performance to commitments of on time deliveries, future demand and future cost reductions forecasting
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Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen bei der Umsetzung von Marketing-, Kommunikations- und Eventaktivitäten im Baustoffhandel.
- Sie planen und koordinieren Multi-Channel-Strategien für B2B und B2C Kampagnen.
- Sie arbeiten im internen Marketingteam eng mit der Produktion und teilweise mit externen Agenturen und Partnern zusammen und begleiten die operative Umsetzung von z. B. Flyern, Folder, Mailings, Newsletter, Online-Content etc.
- Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Fachmessen und Veranstaltungen.
- Sie recherchieren Markt- und Branchenthemen und entwickeln daraus Inhalte für Social-Media und Kampagnen.
- Sie wirken beim Aufbau und der Weiterentwicklung von CRM-Auswertungen, Zielgruppenanalysen und Datenqualität mit.
- Sie sind eine wichtige Schnittstelle zwischen internen Abteilungen und der RWA bei laufenden Marketingaktivitäten.
- Sie behalten Budgets im Blick und unterstützen bei der Einhaltung der Marketingvorgaben.
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Ihr Aufgabengebiet
- Durchführung der Warenannahme sowie des Warenausganges
- Warenverteilung der extern angelieferten Güter innerhalb des Werkes
- Durchführung von Quantitätskontrollen
- Wareneingangsbuchungen sowie die Auswertung von Kennzahlen
- Umsetzung und Einbringung neuer Methoden und Ideen
- Erstellen von Kennzahlen und Berichten
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Deine Aufgaben
- Filialmanagement: du leitest eigenverantwortlich deine Filiale und bist für die Umsetzung unseres Verkaufskonzepts zuständig
- Personalmanagement: du bist für die Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams zuständig
- Kennzahlenmanagement: du analysierst die Kennzahlen und ergreifst entsprechende Maßnahmen
- Kundenzufriedenheit: die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Service-Qualität liegt in deinen Händen
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Teilzeit
Pusarnitz
06.08.2026
Pusarnitz
Ihre Aufgaben
- Im Shop: Kassieren, Regale auffüllen und Ordnung halten.
- Warenmanagement: Bestellungen aufgeben und neue Waren annehmen.
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Teilzeit | befristet | Praktikum
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Ihre Aufgaben
- Eigenständige Bearbeitung und Abwicklung von Kundenaufträgen im Bereich Landtechnik.
- Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen sowie Unterstützung des Außendienstes.
- Koordination und Kommunikation mit Lieferanten sowie internen Fachabteilungen.
- Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Vertriebsprozesse.
- Bearbeitung von Reklamationen und Erarbeitung kundenorientierter Lösungen.
- Anlage und Pflege von Kunden- und Stammdaten im ERP-System.
- Mitarbeit bei der jährlichen Inventur.
- Übernahme allgemeiner administrativer und organisatorischer Tätigkeiten.
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Deine Aufgaben
- Filialmanagement: gemeinsam mit der Filialleitung trägst du die Verantwortung für alle Abläufe in der Filiale
- Personalmanagement: du unterstützt die Filialleitung bei der Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams
- Warenpräsentation: du sorgst für eine optimale Präsentation und Verfügbarkeit der Ware
- aktive Mitarbeit: du unterstützt das Filialteam bei den täglichen Aufgaben wie Warenverräumung, Qualitätskontrolle, Sauberkeit und Kundenanliegen
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Deine Verantwortung
- Aktive Mitarbeit im gesamten Einkaufsprozess
- Enge, lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
- Arbeiten am PC mit unseren Programmen und MS Office (Outlook, Word, Excel)
- Korrespondenz und Verhandlungen mit Lieferanten
- Disposition unserer Filialen in Österreich.
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Standort:
- Identifikation, Qualifizierung und Onboarding neuer Partner in der SEE – Region
(Kroatien, Slowenien, Serbien, Rumänien, Bulgarien, Italien Nord/Ost, etc…) - Aufbau neuer Partnerschaften für Dreh- und Frästeile, Stahlbau, Schweißbaugruppen, Oberflächenbehandlung
- Koordination der Auftragsvergabe an Partner und Lieferanten bei internen Kapazitätsengpässen
- Einleitung gezielter Maßnahmen bei Qualitäts- oder Lieferterminabweichungen
- wettbewerbsfähige Angebotseinholung und strukturiertes Verhandeln von Kosten und Lieferzeiten
- Verantwortlich für Auftragsvergabe, Bestellüberwachung, AB-Prüfung
- enge Abstimmung mit Produktion, Auftragsvorbereitung, Konstruktion, Qualität und Logistik
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Allgemeines
- Alles im Griff – von A bis Z: Unterstützung der Filialleitung bei der reibungslosen Organisation des Tagesgeschäfts – von A wie Abläufe bis Z wie Zielerreichung.
- Führung mit Gefühl: Temporäre Leitung eines motivierten Teams von rund 20 Mitarbeitenden – Fokus auf ein motivierendes Miteinander und effiziente Zusammenarbeit
- Zahlen, die etwas bewegen: Mitarbeit bei der Analyse betrieblicher Kennzahlen, Erkennen von Entwicklungschancen und Mitwirkung an wirtschaftlichen Entscheidungen
- Qualität sichtbar machen: Mitverantwortung für einen gepflegten Marktauftritt, volle Regale und eine einladende Warenpräsentation – für zufriedene Kundschaft
- Voller Einsatz auf der Fläche: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Allgemeines
- Schritt für Schritt in die Führungsrolle: Diese Position wird im Rahmen einer strukturierten Ausbildung über mehrere Monate aufgebaut und bereitet gezielt auf die verantwortungsvolle Funktion als Filialleitung vor
- Führung lernen und erleben: Mitarbeit in der Führung eines Teams – mit wachsender Verantwortung und Fokus auf Zusammenarbeit, Motivation und klare Kommunikation
- Zahlen verstehen und anwenden: Einführung in Kennzahlen, Analysen und Optimierungspotenziale sowie Unterstützung bei der wirtschaftlichen Steuerung der Filiale
- Qualität leben: Mitverantwortung für das Erscheinungsbild der Filiale, volle Regale und eine ansprechende Warenpräsentation – für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt
- Mitten im Geschehen statt nur dabei: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Allgemeines
- Alles im Griff – von A bis Z: Unterstützung der Filialleitung bei der reibungslosen Organisation des Tagesgeschäfts – von A wie Abläufe bis Z wie Zielerreichung
- Führung mit Gefühl: Temporäre Leitung eines motivierten Teams von rund 20 Mitarbeitenden – Fokus auf ein motivierendes Miteinander und effiziente Zusammenarbeit
- Zahlen, die etwas bewegen: Mitarbeit bei der Analyse betrieblicher Kennzahlen, Erkennen von Entwicklungschancen und Mitwirkung an wirtschaftlichen Entscheidungen
- Qualität sichtbar machen: Mitverantwortung für einen gepflegten Marktauftritt, volle Regale und eine einladende Warenpräsentation – für zufriedene Kundschaft
- Voller Einsatz auf der Fläche: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Das sind deine Aufgaben:
- Planung und Umsetzung von Fundraising-Mailings
- Textierung und Erstellung des „Tierverliebt“-Magazins
- Zusammenarbeit mit Agenturen und externen Dienstleister*innen
- Betreuung von Spender*innendaten und Kampagnenauswertung
- Beziehungen aufbauen und pflegen, Netzwerkaufbau
- Ehrenamtlichen-Management
- Betreuung des Bereiches Tierschutz für Kinder
- Mitarbeit bei Veranstaltungen, Kooperationen und Sponsoringprojekten
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Deine Aufgaben
- du bist Teil des Führungsteams: bei Abwesenheit der Filialleitung und deren Stellvertretung leitest du schichtweise eigenständig die Filiale
- Ansprechpartner/in (w/m/d): du koordinierst die Filialaufgaben und unterstützt dein Team
- aktive Mitarbeit in den Bereichen: Kassa, Ware verräumen, Qualitätskontrolle, Aufbacken unserer Brotwaren und Sauberkeit
- Kundenanfragen: du achtest darauf, dass sich unsere Kundinnen und Kunden (w/m/d) beim Einkaufen rundum wohlfühlen
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Dein Job am Red Bull Ring
- Verantwortung für allgemeine administrative Tätigkeiten im HR-Bereich
- Betreuung und Administration der Personalhäuser
- Verwaltung und Koordination der Event-Teamwear
- Unterstützung in der Verwaltung des Mitarbeiterfuhrparks
- Unterstützung des HR Manager und der HR Business Partner in operativen und administrativen Themen des Tagesgeschäfts
- Erstellung, Aufbereitung und Pflege von Auswertungen, Statistiken und Reports
- Wartung und inhaltliche Pflege der HR-Seiten im Intrane
- Sicherstellung einer korrekten, vollständigen und aktuellen Daten- und Dokumentenablage
- Mitarbeit bei HR Projekten
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