Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Planung und Koordination der Küchenabläufe
- Mitverantwortung für Mise en Place, Produktion und Service
- Sicherstellung der Einhaltung von Rezepturen und Qualitätsstandards
- Anleitung und Unterstützung von Commis, Demi Chefs und Küchenhilfen
- Kontrolle von Warenbestand, Lagerung und Wareneinsatz
- Unterstützung bei Bestellungen und Inventuren
- Umsetzung und Überwachung der Hygienevorschriften (HACCP)
- Vertretung des Sous Chefs bei Abwesenheit
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Allgemeines
- Schritt für Schritt Verantwortung übernehmen: Mit zunehmender Erfahrung wird nach und nach die Verantwortung für die Leitung der Feinkostabteilung übertragen
- Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
- Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert
- Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Allgemeines
- Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
- Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
- Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert
- Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Allgemeines
- Schritt für Schritt in die Führungsrolle: Diese Position wird im Rahmen einer strukturierten Ausbildung über mehrere Monate aufgebaut und bereitet gezielt auf die verantwortungsvolle Funktion als stv. Filialleitung vor
- Führung lernen und erleben: Mitarbeit in der Führung eines Teams – mit wachsender Verantwortung und Fokus auf Zusammenarbeit, Motivation und klare Kommunikation
- Zahlen verstehen und anwenden: Einführung in Kennzahlen, Analysen und Optimierungspotenziale sowie Unterstützung bei der wirtschaftlichen Steuerung der Filiale
- Qualität leben: Mitverantwortung für das Erscheinungsbild der Filiale, volle Regale und eine ansprechende Warenpräsentation – für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt
- Mitten im Geschehen statt nur dabei: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Vollzeit
Spielberg
02.09.2026
Spielberg
Dein Job am Red Bull Ring
- Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
- Das Ausarbeiten und Durchführen von Servicebriefings
- Training und Weiterentwicklung des Teams, speziell von fallweise Beschäftigte
- Verantwortung für Warenbestellung, Warenannahme, Inventur und Wareneinsatz
- Erstellung der Dienstpläne unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
- Vertretung des Executive Service Managers in allen Agenden während dessen Abwesenheit
- Professionelles Handling von Gästefeedback
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Vollzeit
Flattach
01.09.2026
Flattach
Ihre Aufgaben
- Führung und Anleitung deines Baustellenteams im Bauwesen
- Verantwortlich für die Umsetzung und Einhaltung von Bauplänen und Sicherheitsvorschriften
- Koordination und Überwachung der Arbeitsabläufe auf der Baustelle
- Unterstützung und Motivation der Mitarbeitenden
- Konfliktlösung und Kommunikation zwischen Team und Bauleitung
- Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsbestimmungen
- Direkte Ansprechperson für organisatorische Fragen auf der Baustelle
- Du möchtest Verantwortung übernehmen und aktiv Projekte gestalten? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines engagierten Teams!
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Unser Angebot
- Vollzeitanstellung in einem österreichischen Familienbetrieb
- Strukturierte Einarbeitung
- Sicherer Arbeitsplatz und kollegiales Betriebsklima
- Attraktive Firmenrabatte, Unterstützung bei E-Bike-Leasing
- Faire und attraktive Vergütung, die deine Erfahrung und Qualifikation honoriert - selbstverständlich über dem KV-Mindestgehalt von € 2.535,- brutto/Monat (Vollzeit)
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Allgemeines
- Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
- Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
- Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert
- Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Meine Aufgaben
- Unterstützung der Küchenleitung bei der Organisation und Leitung des Küchenteams
- Zubereitung frischer, ausgewogener und qualitativ hochwertiger Mahlzeiten unter Berücksichtigung der speziellen Ernährungsbedürfnisse unserer Bewohner:innen (z.B. Diäten, Schonkost)
- Mitgestaltung und Optimierung der Speisepläne unter Berücksichtigung saisonaler und regionaler Produkte
- Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung und der fristgerechten Erstellung des Dienstplanes
- Mitverantwortung für die Einhaltung der HACCP-Vorgaben in den der Küche zugeordneten Bereichen
- Schulung und Anleitung des Küchenteams und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
- Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen der SeneCura Gastro Services im Auftrag der Küchenleitung
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Vollzeit
- Unterstützung der Hausdame bei der Koordination und Organisation aller Housekeeping-Aktivitäten
- Mitarbeit im Housekeeping-Team
- Sicherstellen der Sauberkeit und der Standards in den Gästezimmern und in den öffentlichen Bereichen
- Verwaltung der Wäsche, Putzmittel und Gästezimmerartikel etc.
- Gästebetreuung und Beschwerdemanagement im direkten Gästekontakt
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Allgemeines
- Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
- Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
- Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert
- Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Ihr Aufgabengebiet:
- Als ausgewiesene Führungspersönlichkeit übernehmen Sie die Verantwortung für die therapeutischen Aktivitäten und die Weiterentwicklung im Fachbereich des Therapiezentrums (in Abstimmung mit den Hausleitungen und der Geschäftsleitung).
- Sie verantworten gemeinsam mit der Hausleitung die Planung des Therapieangebotes und die Schwerpunktsetzung bei der therapeutischen Versorgung
- Sie arbeiten therapeutisch mit Klient:innen in Einzel- und Gruppensettings mit Fokus auf die Alkohol- und/oder Medikamentenentwöhnung.
- Sie übernehmen die fachliche Verantwortung des Therapiebereichs.
- Sie sind für einen effizienten und strukturierten Therapiealltag verantwortlich und sorgen so gemeinsam mit dem Team für höchste Therapiequalität und eine individuelle Betreuung.
- Sie arbeiten eng im multiprofessionellen Team zusammen und bringen Ihre Expertise aktiv ein.
- Sie wirken maßgeblich an der Weiterentwicklung des Angebots und der hohen Qualitätsstandards unter Einhaltung von strategischen und gesetzlichen Vorgaben mit und stärken die interne sowie externe Vernetzung.
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Vollzeit
Neumarkt im Hausruckkreis
02.09.2026
Neumarkt im Hausruckkreis
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Allgemeines
- Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
- Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
- Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert
- Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Einleitung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Executive Küchenchef
- Aktives Mitkochen auf allen Posten
- Qualitätssicherung & Produktkontrolle
- Organisation der Küchenabläufe
- Ausbildung & Motivation des Küchenteams
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Aufgaben, die mich erwarten
- Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware
- Kassieren und Bewirtschaften der Regale
- Backen und Bereitstellen der Backware
- Beantworten von Fragen unserer Kund:innen
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Vollzeit
Untere Flurgasse 70, 9300 St. Veit
25.08.2026
Untere Flurgasse 70, 9300 St. Veit
Meine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für Organisation und Leitung des Küchenteams sowie den gesamten operativen Ablauf im Küchenbereich (inkl. Personaleinsatzplanung, Dienstplanerstellung, Bewerber:innenmanagement)
- Sicherstellung einer frischen, ausgewogenen und qualitativ hochwertigen Verpflegung unter Berücksichtigung der speziellen Ernährungsbedürfnisse unserer Bewohner:innen (z.B. Diäten, Schonkost)
- Optimierung der Speisepläne unter Berücksichtigung saisonaler und regionaler Produkte sowie Verantwortung für den F&B-Wareneinkauf inkl. Bestandskontrolle
- Verantwortung für besondere kulinarische Veranstaltungen wie z.B. Candle-Light-Dinner
- Verantwortung für die Einhaltung der HACCP-Vorgaben in den der Küche zugeordneten Bereichen
- Führung eines ordnungsgemäßen Lagermanagements
- Verantwortung für die lückenlose, genaue und fristgerechte Rechnungskontrolle sowie für die ordnungsgemäße Kontrolle bei der Warenannahme
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Allgemeines
- Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
- Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
- Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert
- Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Allgemeines
- Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
- Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
- Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert
- Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Wir bieten:
- intensive Unterstützung während der Einschulungsphase
- kleines Unternehmen, flache Hierarchien und Möglichkeiten zur Mitgestaltung
- familienfreundliches und stabiles Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Homeoffice
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung
- Mindestbezug analog Kollektivvertrag IT
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Das zeichnet dich aus
- Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise im Bereich Kunststofftechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Berufserfahrung in der Kunststoffverarbeitung, idealerweise im Polyurethan-Heißgießverfahren
- Erste Erfahrung in einer Führungsrolle, beispielsweise als Vorarbeiter, Teamleiter oder Schichtverantwortliche
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie eine lösungsorientierte und kommunikative Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Arbeit im 2 Schichtbetrieb
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Vollzeit
Velden am Wörther See
30.08.2026
Velden am Wörther See
Was wir bieten
- Langfristige Mitarbeit in einem erfolgreichen Unternehmen
- Firmen-PKW zur privaten Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten
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Allgemeines
- Schritt für Schritt in die Führungsrolle: Diese Position wird im Rahmen einer strukturierten Ausbildung über mehrere Monate aufgebaut und bereitet gezielt auf die verantwortungsvolle Funktion als stv. Filialleitung vor
- Führung lernen und erleben: Mitarbeit in der Führung eines Teams – mit wachsender Verantwortung und Fokus auf Zusammenarbeit, Motivation und klare Kommunikation
- Zahlen verstehen und anwenden: Einführung in Kennzahlen, Analysen und Optimierungspotenziale sowie Unterstützung bei der wirtschaftlichen Steuerung der Filiale
- Qualität leben: Mitverantwortung für das Erscheinungsbild der Filiale, volle Regale und eine ansprechende Warenpräsentation – für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt
- Mitten im Geschehen statt nur dabei: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Allgemeines
- Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
- Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
- Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert
- Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
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Im Ausmaß von 24 Wochenstunden bis zu Vollzeit
- Führen der Küche
- Verantwortlichkeit für die Lagerbestellung und Warenverfügbarkeit
- Kontrolle der Zubereitungs- und Anrichtungsweisen
- Inventur
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Dein Job im magdas LOKAL
- Du führst und unterstützt unser Serviceteam im täglichen Betrieb.
- Du planst Dienstpläne, führst Mitarbeiter*innen-Gespräche und organisierst Einschulungen.
- Du begleitest unsere Trainees und Lehrlinge auf ihrem Ausbildungsweg.
- Du sorgst dafür, dass sich unsere Gäste vom ersten Moment an willkommen fühlen.
- Du koordinierst das Tagesgeschäft und arbeitest aktiv im Service inklusive Inkasso mit.
- Du verantwortest Bestellungen und die Warenwirtschaft im Getränkebereich.
- Du achtest auf die Einhaltung der HACCP-Richtlinien und unserer Qualitätsstandards.
- Du unterstützt den wirtschaftlichen Erfolg des Restaurants durch aktiven Verkauf.
- Du planst Veranstaltungen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- Du erledigst organisatorische und administrative Aufgaben inklusive Abrechnungen.
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Vollzeit
Österreich, Deutschland, Schweiz
02.09.2026
Österreich, Deutschland, Schweiz
Deine Aufgaben – ein reibungsloser Ablauf wird durch Dich sichergestellt
- Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Konstruktionsprojekten- von der ersten Konzeptidee bis zur Fertigstellung
- Technische Unterstützung bei komplexen Fragestellungen sowie Erarbeitung wirtschaftlicher und nachhaltiger Konstruktionslösungen
- Koordination und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufes
- Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen intern und extern
- Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards unter Berücksichtigung geltender Normen, Richtlinien und gesetzlicher Anforderungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion zur kontinuierlichen Verbesserung von Produkten und Herstellungsprozessen
- Fachliche und organisatorische Führung des Konstruktionsteams
- Laufendes Reporting an die Geschäftsführung
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Vollzeit
Villach, Pavia
28.08.2026
Villach, Pavia
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Allgemeines
- Sicherstellung der systemgeführten Zustellung der Kundenaufträge an die Outlets gemäß Tourenplanung
- Erstellung wirtschaftlicher Belieferungspläne anhand der Kundenanforderungen
- Tagesarbeitseinteilung/Personaleinsatzplanung und Urlaubsplanung
- Organisation Instandhaltung Fuhrpark-Betriebsmittel
- Disziplinäre und fachliche Verantwortung für sämtliche Mitarbeiter:innen Fuhrpark (inkl. Dispo und Verwaltung)
- Mitarbeiter:innenbindung und aktive Gewinnung von geeignetem Personal
- Key User Software (Belieferungsplan, WAMAS, COS, SAP ...)
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